分公司支部党建工作总结分公司支部党建工作总结分公司支部党建工作总结

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分公司支部党建工作总结

今年以来,分公司支部党建工作坚持以党的十八大、十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,牢牢抓住全面从严治党、落实“两个责任”这条主线,突出抓班子、带队伍、理思路、破难题工作思路,深入推动“两学一做”学习教育常态化制度化,持续开展服务型党组织建设、主题党日活动、创建“六好”党支部等工作。在全面完成党建各项工作任务基础上,努力推进西充分公司基础管理、业务管理、人才管理、制度管理,进一步推动了分公司各项业务指标持续、稳定、健康发展。

一、强化思想建设,提高整体素质。

1、强化学习,提高党员政治理论水平。每月组织全体党员开展不少于一次的专题学习,采取集中学习、讨论和线下自主学习多种方式,深入推进党员理论学习和实践。

2、规范制度,提高党员教育质量。建立目标管理制度,针对性开展党员干部的学习培训工作。坚持民主评议党员和组织生活会制度,保持党员先进性教育管理力度。

3、联系实际,持续推进素质能力培养。强化思想道德教育,深入开展廉洁教育和群众线路教育实践活动,把经常性的思想道德渗透到党员干部队伍的日常工作和生活中去。强化业务知识学习,紧密联系工作实际,广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业知识,优化学习方式办法,完善并督促落实学习计划、考勤考核、交流汇报、奖惩激励等制度机制,进一步量化、细化学习任务,努力营造良好的学习风气。

二、强化组织建设,增强党组织的凝聚力。

1、进一步健全党内制度,提高党内生活质量。认真落实 “三会一课”制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等,以规范的制度管理,促进提高党内生活质量。

2、进一步建立健全党建工作目标责任考核制度。每个党员对照党员考评办法,做好相关工作,促进党建各项工作的开展,把党建工作落到实处。

3、强化党员队伍的管理与教育。根据市公司党群部下发的年度工作计划要求,认真制定并落实好支部的年度工作计划。在保证党的常规化工作的基础上,不断强化党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,强化对 党员经常性的教育工在,提高党员素质;围绕企业发展中心工作,做好党员、干部的思想真正工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和核心作用。

4、认真做好党员发展工作。努力做好骨干员工入党工作,引导向入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定了坚实的基础。以生产发展一线的青年骨干员工为党员发展重点,强化入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。

5、做好党费的收缴和管理工作。西充党支部认真做好党费的收缴和管理工作,以及向党群部上报有关报表和党建信息。

三、抓好作风建设,增强拒腐防变能力。

1、坚持贯彻民主集中制原则。完善支部委员的议事和决策机制,凡是重大事项均通过党支部委员会研究。

2、深化党风廉政建设。组织全体党员、干部认真学习《廉洁自律准则》,严格落实党风廉政建设责任制,深入开展“廉洁文化进支部”、“进家庭”工作,强化党员干部廉洁从业教育。开展反腐倡廉专项教育活动,组织观看警示教育片,撰写心得体会,自查报告,整改措施,个人总结,不断提高广大党员干部廉洁从业的思想认识。

3、做好政务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,积极落实政务公开工作,西充分公司的各项工作,如发展党员、评优评先、定员定岗、二次奖金分配、财务开支等情况,均实行公开制,同时经常听取员工对工作的意见和建议,大大增强全体员工、党员、干部的工作积极性和积极性。

今年以来,我党支部党建工作在市公司党委的关心和指导下,做了一些工作,取得了一些成绩,但与上级的要求还有一定差距,我们一定要认真总结提高,及时补差补缺,做好市公司安排的各项工作,党建工作和业务发展两手抓、两手硬。

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