2022年村党支部先进事迹（精选19篇）2022年村党支部先进事迹（精选19篇）
2022年村党支部先进事迹 篇1
近年来，在镇党委、政府的正确领导下，古佛堂村深入贯彻落实科学发展观，服务“三农”，服务群众，以建立组织坚强有力、党员作用突出、工作得到促进、人民群众满意的基层党组织为目标，突出党建工作重点，不断强化党支部的自身建设，找准经济中切入点，使全村经济和各项事业获得了长足的发展。
一、强班子建队伍 ，巩固发展基础
古佛堂村党支部充分认识到抓好党员队伍建设的重要性，按照镇党委的统一部署，始终把支部建设作为事关全村经济发展、社会稳定的一件大事来抓。党支部一班人与时俱进，锐意进取，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习xx届五中、六中全会精神，切实增强服务意识和宗旨意识，把推进经济发展、促进群众增收致
富作为一切工作的出发点和落脚点，不断强化自身建设，支部的凝聚力、战斗力、创造力进一步增强，真正发挥了在社会主义新农村建设中的“领头雁”作用。党建工作走到了全镇的最前例。深入开展争先创优活动，激发农村基层党组织工作活力。继续开展“党员承诺制”“党员科技示范户”“无职党员设岗定责”等活动，为强化农村、基层党组织的凝聚力、战斗力奠定基础。使支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥。认真抓好党员干部经常性教育管理工作，不断提高全村党员干部的综合素质。党支部按照每年确定的年度工作目标任务，与村两委会每位成员分别签订了党建工作目标责任书，并制定了相应的奖惩办法，年末以每位成员党建工作目标任务的完成情况为依据，实行量化考核，将党建工作作为每位村干部年终考核的重要指标。同时，很注重对党员和干部的教育和培养，制定了党员、干部教育培训规划，并通过召开会议组织集中学习、利用党员电化教育设备学习等多种途径，组织党员、干部学习政治理论、农业实用技术及各种先进经验。古佛堂村严格落实“双培双示范”制度，近年来，始终坚持将致富能手作为党员培养对象，将年轻党员培养为致富能手，有效的实现了致富能手和党员之间的双向培养。为了强化对流动党员的管理，古佛堂村制定有专门的流动党员花名册，以便准确掌握流动党员的去向，保持定期联系。
二、助民增收走富路，努力建设新家园
一 是在产业发展方面，古佛堂村以促进农民增收为重点，利用领导包片干部包村、县、镇级领导部门结对帮扶等有力的措施，在农民增收上想办法、出实招、谋发展。以招商引资、劳务输出、特色种养殖为主体，有效促进经济发展农民增收。二是在基层设施建设方面，加快新农村建设步伐。让群众切实感觉到新变化、新发展。三是在精神文明建设方面，每年开展“文明户”及“优秀党员”的评选活动。
三、强化党风廉政建设，确保各项工作取信于民
(一)强化党风廉政建设，保障村支两委忠实为民。近 年古佛堂村进一步明确村党组织和村民委员会主要负责人为第一责任人，对村党风廉政工作负总责，把农村基层党风廉政建设工作作为责任制考核的一项重要内容，并要求广大党员干部严格遵守“八不准”及“六个绝不允许”制度，将这些纪律的遵守情况作为每位党员、干部年终考核的重要指 标，截至目前，全村无一例违反禁令、纪律的现象，得到了 全村群众的一致好评。
(二)推行党组织党务公开工作，增强了党组织工作的 透明度。全村严格执行“三会一课”制度、“四议两公开” 制度、民主议事制度以及村务、党务、财务公开等各项制度。 坚持每季度召开一次党员、村民代表大会,汇报村两委会的工 作开展情况，研究决定村内重大事务，切实做到村里的各项 决策都能够通过党员、村民代表大会审议决定。村设有专门 的村务、党务公开栏，并严格按照上级对村务、党务、财务 公开的内容和时间要求，公开资料，提高村内各项事务的透 明度。为构建民主开放的村级党务工作新机制奠定基础。 总之,古佛堂村基层组织建设水平得到进一步提升,得到了镇党委政府的一致认可和全村民众的热情爱戴。主要表现在：一是党组织的凝聚力、号召力进一步增强，越来越多的人积极要求入党，基层组织力量得到了壮大;二是党员形象得到了充分发挥，在“双培双示范”活动中涌现出一批党员先进典型，在生产发展中涌现一批致富能手;三是支部在群众中的威信进一步提高，通过党务公开的实施，提高了工作的透明度和群众的信任度;四是村支部的工作得到了上级党委的充分肯定。
2022年村党支部先进事迹 篇2
泰山区省庄镇东孙村是一个纯回族村，全村共有274户，1010人，党员23名。近年来，村党支部班子团结带领全村广大党员群众，以强村富民为目标，励精图治，真抓实干，使一个出了名的乱村穷村跨入了全省先进村、文明村行列。东孙村先后获得全国民主法治示范村、全国妇联基层组织建设示范村、山东省民族团结进步模范村、山东省先进基层党组织等荣誉称号，村党支部书记米培莲当选为党的代表。
一、倡树正气，顺应民意。由于历史遗留等原因，以往东孙村的果园、耕地等集体资产被个别村民强占、谋取私利，乱搭乱建等现象也比较突出，在村民中造成了恶劣影响，阻碍了集体发展。针对这些棘手难题，支部一班人坚持敢于碰硬，坚持公道正派、依法办事，多方协调，团结群众力量，依靠上级部门，妥善解决了各种难题，刹住了歪风邪气，在群众中树立起党支部的威信，确保全村迈出了转型发展的关键一步。
二、选准路子，强村富民。党支部一班人走访"致富能人",到先进地区参观学习，确立了"以奶牛养殖业为主，种植业、运输业、拆迁业为辅，多业并举，富民强村"的发展路子。多方筹措资金，建成占地30亩、设施齐全的规范化奶牛饲养小区，吸引了本村和外地的养牛户迁入奶牛场，奶牛存栏量从20xx年初的不足300头猛增到现在的20xx头，奶牛养殖业已成为东孙村经济发展的支柱产业。同时，一班人还积极拓宽思路，引导群众在发展种植业、拆迁业和运输业上做文章。通过几年来的发展，村集体不断发展壮大，成了远近闻名的富裕村、文明村。
三、排忧解难，凝聚民心。立足群众需求，党支部着力做好看得见、摸得着的实事。针对村南70多亩的耕地通不上电、无法进行机械化灌溉、基本"靠天吃饭"的问题，支部一班人亲自动手挖坑竖杆、架起电线，彻底解决了困扰村民多年的"浇地难"问题。针对村内道路凹凸不平、"晴天一身土，雨天一身泥"的现状，支部一班人多方筹集资金，日夜盯靠在施工现场，仅用一个半月就建成了一条长500米、宽6米的高标准水泥路，先后硬化道路面积达2万平方米，解决了村民"行路难"的问题。针对村内地表水污染严重、群众难以吃上放心水的问题，党支部多方筹资、新打深井，并铺设了地下管线，把干净卫生的自来水引到了每家每户，解决了村民"吃水难"的问题。
四、民族团结，维护稳定。党支部立足民族村实际，充分发挥清真寺在推进民族团结、维护社会稳定方面的阵地作用。组织成立寺管会，利用主麻日聚礼，重点讲解穆民怎样爱国爱教，提高穆民们的爱国情操和热情，号召穆民们宽容处事、行善积德。在良好风气的引领下，村内多年来未发生一起刑事案件，社会秩序井然有序。
2022年村党支部先进事迹 篇3
建国村位于施秉县城西北部，距县城21公里，下辖6个村民小组，共268户1168人，是苗、侗、汉等多民族杂居的聚居地。现有党员31人，其中女党员5人。近年来，该村以创建“五个好”村党组织为目标，实施富民强村战略，充分发挥村级党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用，以开展创先争优活动为契机，对先进基层党组织创建工作常抓不懈，推动了村级各项事业的蓬勃发展，提高了群众的生活水平。不仅家家户户吃上了自来水，电视机、手机普及率达到100%，不少人家还购买了汽车，过上了和城里人一样的日子。成功打造了一个精品水果示范园，村民人均纯收入达到6000元以上。建国村发生这样翻天覆地的变化，离不开改革开放的大环境，但也与村党支部的“火车头”带动作用息息相关。
一、以支部建设为核心，高素质党员干部队伍逐步形成
常言说：“村看村，户看户，农村发展看支部”。近年来，该村以村“两委”换届为契机，将政治素质好、致富能力强、带富能力强、党员群众认可的“一好双强两认可”优秀人才选进了“两委”班子，使村“两委”干部文化层次和年龄结构进一步优化。坚持“三会一课”制度，按照发展党员20字方针，严把“四关”(人选关、学习关、入口关、质量关)，把有干劲、思想进步、乐于奉献、有影响力的青年能人确定为培养对象，遵循成熟一个，发展一个的原则，确保发展党员的质量，20xx年发展党员2人，培养入党积极分子2人。同时，向上级部门争取到近1万元的资金，配齐建国活动室办公设备，让党员干部有地方办公、有地方充电学习。20xx年，建国村召开党支部支委会12次，支部大会6次，民主生活会3次，带领广大党员干部群众学习党的三中、四中全会和一系列讲话精神，有力的推动了全村经济社会的发展，党的基层组织建设不断强化。邀请县、镇农技人员进村讲授种养殖技术4次，发放相关宣传资料800余份，受益群众超过600人次。通过培训，每位党员干部都掌握了1至2门实用技术，每个党员都找到了适合自己发展的路子。技术有了，观念转变了，致富奔小康的路子多了，带领群众致富的能力增强了，建国村变得富裕了，用行动印证了“干部经常受教育，农民长期得实惠”。同时，为强化对村级事务的管理，以全镇计生人口示范村建设为标准，自加压力推行“双诚信、双承诺”计生政策，不断提高计划生育工作水平。
二、以公路修建为切入点，农村基础设施建设得到不断完善
农村要致富，得修一条好公路。为解决群众出行难的问题，建国村党支部积极争取“一事一议”财政奖补项目，发动群众投工投劳，硬化通村公路15公里，硬化联户道路5公里，争取交通、水利等部门项目资金700多万元，启动小塘河大桥修建工程，预计将缩短建国村到县城的距离13公里，切实方便群众出行。做实做细大院子组50户以上连片木质结构房屋的消防安全工作，配备了1名消防安全协管员和组建了一支由30位青壮年组成的义务消防队，专门负责安全防火宣传、巡逻和应急处置。按照“高保障、低保费、广覆盖”方式，采取政府补贴50%、农户缴付50%的标准，对50户以上木质结构房全力开展农房火灾投保工作，做到农村房屋保险常态化、规范化。坚持每晚鸣锣喊寨，提高村民的消防安全意识，配齐4把油锯、8套火钩、4把斧子、4根绳子等消防用具，有序推进58栋连片木质结构房屋的“电改”工作，切实保障大院子组74户320人的生命财产安全。除此以外，村党支部还积极争取水利资金，共打井3口，实现了全村人畜安全饮水工程全覆盖，家家户户吃上了自来水，彻底摆脱了肩挑背驼找水喝的生活方式。
三、以精品水果建设为突破口，农民经济收入得到突破性进展
因为交通不便，建国村是个典型的贫困村，山一家，水一家，几亩薄田撂山上就是它的真实写照，因常年干旱少雨，庄家常常是丰收一年，歉收三年，村民致富一直是个“老大难”，许多青壮年都选择了外出打工挣钱养家，村里田地荒芜、杂草丛生。怎样把村里的土地资源利用起来，这是摆在村两委班子面前的一大难题。村支部凭着一股闯劲和过人的胆识，充分争取项目发展资金，积极发动群众流转土地1000多亩，采取“公司+农户+党支部”的模式，大力发展猕猴桃、水蜜桃等水果产业，采取农户出让土地，每年收取租金的方式，确保农户实现增收致富。此外，村党支部除了带动群众发展精品水果园外，在其他领域积极作为，大力推动中药材、绿化苗木等种植，共发动群众种植太子参800多亩，引导3名外出务工人员回乡种植绿化苗木100多亩。经过村党支部的带领发动，建国村形成了精品水果种植和中药材种植为主的两大支柱型产业，村民人均收入从5年前不到2500元到现在的6000元，直接增加3500元，年增长率达到28%。
四、以开展党的群众线路为契机，支部亲和力得到增强
开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众线路教育实践活动，村党员干部结合“一走三送”(走亲戚、送温暖、送技术、送安全”、“乡村夜话”活动，开展民情大走访，共走访群众300余人(次)，开展交心谈心80余人(次)，召开座谈会、民情恳谈会等10余次;共收回征求意见表40余份，征集各类意见和建议35条次，归纳出“四风”方面问题、群众反映的突出问题等6个方面意见和建议15条;解决群众实际困难5件，调处社会关注热点难点问题2个，征求到的意见建议全部建立整改台账并进行责任分解，完成一个销号一个。在全村范围内发起“远学焦裕禄、文朝荣，近学杨国武”的学习活动4次，党员干部累计参加学习100余人次，进一步激发了党员干部干事创业热情。根据“实事求是、民主公开”的原则，围绕是否按期交纳党费、参加组织生活、完成党组织交给的任务以及发挥党员作用等情况开展评议大会3场次，发放各类评议表200多份，参与评议人员达80余人次，群众满意度达98%以上。
2022年村党支部先进事迹 篇4
X镇XX村地处XX镇南部，脚下，环境优美，空气新鲜，是个旅行度假休闲的好地方。辖区内七个自然村，耕地面积2176亩，山地面积XX余亩，312户，1272人，党员20名，共有男女劳力6XX人，外出经商务工人员420人，村民主要经济来源于优质稻、茶叶、木竹、旅行配套服务业，外出经商务工等产业，年均人纯收入XX元，全村社会稳定，安居乐业，社会各项事业进步。
在上级党委政府的正确领导和关心支持下，我们紧紧围绕强村富民目标，明思路、聚人心、促发展，团结和带领广大村民齐心协力扎实开展新农村建设，全村经济发展势头良好，农民生活水平较高，主要抓了以下几个方面：
一、以学习实践科学发展观活动为主要内容，探索新形势党建工作新思路
建立了党员活动日制度，每月的15日固定为党员学习、组织义务劳动、扶贫济困等的活动，活跃了党内气氛。认真完善“三会一课”制，抓住落实科学发展观活动学习教育机会，引导党员干部自我剖析检查，查找思想问题，与时俱进。进一步完善工作机制，村党支部指导村委会先后制定了村委会村民自治制度、村务公开制度、“两委”干部工作制度、村民评议干部制度、无职党员设岗定职制度、民事村办制等。在开展无职党员设岗定责中，全村19名党员均根据自身工作特色结合需要做到了人员到岗、责任到岗，全村岗位分为六大类18个岗，解决了过去农村党员“无权管事、不会理事、无法办事”的问题，为农村党员发挥作用创造了有利条件。
二、以建设社会主义新农村为契机，扎实推进村级事业发展
建立了村理事会制度，大力开展改水改厕改路工作。近年来，共投入资金200余万元，新修硬化公路8公里，集资XX余万元用于村民改水，现全村所有农户全部饮用上了安全、卫生的自来水。投资20余万元用于新建自然村公厕，投资15万元用于改善村小学教学条件。现在全村实现了村村(自然村)通硬化公路，村村(自然村)有自来水。XX7个自然村的规划建设正在逐步实施，公益事业的不断完善，村组面貌的不断改观，极大地体现了保持党员先进性教育的成效。
三、以创建“五好”党支部为目标，不断增强基层党员服务群众的本领
认真做好优化经济结构文章。村党支部牢牢抓住经济发展这一主题，以旅行业为依托，从配套旅行服务入手，开展绿色生态农家乐，打造生态游，村支部干部在村民有顾虑的情况下，带头办起了第一个旅行服务基地，开设农家餐馆。同时上门做工作，积极跑资金，以保持农村生态本色为特色的农家生态游品牌在村支部一班人的精心培育下，终显成效。在全村有农家餐馆12户，农家旅社6户，他们以农村人特有的纯朴、农家饭特有的芳香吸引无数游客，年接待游客XX人次，直接参与旅行人数达150人，旅行创收18万元，实现人均增收近140元。
在做好旅行配套服务的同时，XX村还结合其地处山区，空气好，无污染的地缘优势，大力发展木竹、茶叶、优质稻种植，打造绿色生态农产品，现全村已形成木竹基地、茶叶基地、优质稻基地和旅行服务基地，构成XX村经济发展的四大支点。在先进性教育活动中，党员带头示范，村民积极积极参与，新增种植茶叶200亩，笋竹两用林XX0亩，优质稻800亩，农民直接增收180元。
在发展农村经济的同时，XX村注重引领先进，触动后进，认真做好扶贫解困工作。村党支部全年为农户提供技术信息和服务，对特困户及时了解情况，认真解答难题，帮助摆脱贫困，引导特困户搞种养殖、提供资金技术。同时，大力开展“三培两带”工程，村支部成员每人帮扶一个特困户，党员每人联系一个农户，现全村有科技示范户15户，党员联系农户7户，扶持5户特困户摆脱贫困。村党支部在群众中树立了极大的威信，在去年的两委班子换届选举中，原班子成员均以85%以上的高票当选。
四、党的建设成效显著
XX村党支部把领导班子自身建设和党员队伍建设作为工作的龙头来抓，健全和完善了各项制度。
1、强化班子自身建设。一是强化班子理论学习。坚持每月一次的集中学习，认真学习邓小平理论、三个代表重要思想及党的各项线路、方针、政策，不断提高政治理论水平。二是注重班子团结和谐。坚持民主集中制原则，坚持重大问题集体研究，班子成员之间大事讲原则，小事讲风格，在重大事件和突发事件面前做到分工不分家，团结协调，配合默契。村党支部凝聚力和战斗力不断增强，龙头作用发挥明显。三是强化班子廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，村领导班子政治坚定、开拓进取、勤政廉洁、办事公正，得到了广大党员干部的信任和拥护，形成了一个坚强的领导核心。
2、强化制度建设。一是建立健全各项工作制度。建立和完善了学习制度，上班制度，值班制度，党员代表议事制度，村民代表议事制度，重大事项集体决diy度，党风yuyu廉政建设等一系列规章制度，为党支部工作的正常运转提供了保障。二是规范村级财务管理制度。严格按照村级财务管理制度，实施村级财务规范化运作，认真执行镇党委、政府出台的相关文件，强化规范村级财务管理工作。三是坚持政务公开民主监督。村设立了村务公开栏和监督小组，从公开的内容、时间、形式和管理上进行规范。时间上，村务、财务公开要求每月一次。内容上，包括责任目标及完成情况，财务收入、计划生育、救灾款物发放等。形式上，以公开栏为主。在管理上，定期不定期进行检查。
3、强化党员队伍建设。一是强化教育培训。建立健全党员教育机制，开展党课教育、外出考察、谈心谈话等活动，对党员进行教育，提高了党员党性修养和整体素质水平，使党员成为带领群众发展经济的能手，党员先锋模范作用发挥明显。二是注重发展培养。建立健全规范化的党员发展机制，认真制订落实党员发展计划，严格执行发展党员公推制。三年来，新发展党员6名，培养后备干部3人。三是完善考核管理。广泛实行民主评议党员制度，抓好流动党员管理，及时掌握他们的工作和思想情况。党员队伍结构不断得到改善，素质不断得到提高。
经过全村党员干部的不懈努力，我们的工作取得了一定成绩，但与上级党委的要求相比，与广大人民群众的要求相比，还有许多不足。在今后的工作中，村党支部将始终坚持以党的“xx大精神”为指导，总结经验，查找不足，积极进取，创新机制，全面推动各项工作再上新台阶。
2022年村党支部先进事迹 篇5
走进桑植县芭茅溪乡芭茅溪村，美丽的小别墅、干净的水泥路、漂亮的村部、成群的猪羊，山青水秀，移步换景，让人羡慕不已。村民们则发自内心的感激道：能有今天这样宜业宜居的好生活，多亏有了村支部这个‘火车头’了。
强化基础设施建设 为经济建设服务
“新农村建设必须基础设施先行”，芭茅溪村重视基础设施建设，投资10.5万元为小溪组、甘家湾组修建了蓄水池，100余户村民用上了干净、清洁的自来水;投资5万元，兴办了芭茅溪农贸市场;XX年芭茅溪村完成小溪组2.5公里的公路硬化，使的全村组组通水泥路，解决了村民出行晴天一身灰、雨天一身泥的困扰;新修河坝两座，水渠1300米，确保了农民旱涝保收;大力实施改厕、该厨、及环境整治工程，普及太阳能用户140户，使的村貌焕然一新。
发展特色产业 带领群众致富
芭茅溪村170余户，648人，黑山羊存栏3500多只，规模养殖户达60多户。年出售黑山羊收入达160多万元，户均增收3700元，XX年全村农民纯收入达5100元。
1、大力发展黑山羊养殖业。芭茅溪村村山场面积大，树木茂密，饲草丰富，是养殖黑山羊天然牧场。6年前，村支部书记甘协成，从外地购进3只纯黑山羊进行饲养，自己捧起书本，认真学习养殖知识，逐渐掌握了一套独到的黑山羊养殖技术，养殖规模也由最初的3、4只发展到现在的200多只，取得了良好的经济效益。在他的影响带动下，全村许多农户都开始养殖山羊。为此，村支部组织成立了养殖协会，由支部书记任会长，为养殖户提供信息、技术、资金、疫病防治、销售等各方面服务，并多次举办技术培训班、经验交流座谈会、外出参观学习等活动。如今农民也掀起了沼气发展热潮，全村三分之二的农户使用沼气。村民把羊粪、羊圈内的杂草废物等垃圾投入到沼气池，产生的沼气用于照明、烧水、做饭，沼渣、沼液浇灌果园，实现循环增收。“一村一品谋发展，黑山羊富了小山村”。为把发展起来的养羊业做大做强，村里今年将规划出120亩的黑山羊养殖基地，实行集中建场，分户饲养，逐步扩大养殖规模，走产业化发展之路，为农民增收、农村发展铺设一条金光大道。
2、建果园调产业。芭茅溪村耕地人均不足一亩，怎样让农户在如此少的耕地上，尽快奔上富裕路，始终是围绕支部班子的一大难题。几年来，两委班子经过认真论证，调整了主攻方向，明确提出了“上山”的口号，大力发展果树业。截止到现在，芭茅溪村共建苗圃130亩，建碰柑基地115亩，种植西瓜50亩。优质桃42亩，经过芭茅溪村党支部的不懈努力，该村的产业结构越调越优，农民的信心也越来越足了。
为民排忧解难 争作群众贴心人
为了方便群众办事和联系，该村村支两委负责人专门购置摩托车，当群众遇到困难、纠纷，无论大小他们总是随叫随到，及时处理。XX年以来村支两委解决重大历史遗留问题数十起，为了解决山林纠纷、化解矛盾，他们深入农户林地调查情况、掌握证据。有时部分山林需爬行3个小时，反复上下数次。但他们没有怨言，直到群众满意为止。
强化支部班子建设 服务好基层群众
“建设社会主义新农村关键要有一个好支部”，要想发展本村经济，加快村民致富奔小康步伐，关键是要有一个坚强的领导核心。芭茅溪村党支部在创建“五个好”工作中，充分增强了党组织的战斗堡垒作用，两委班子形成了坚强有力的领导核心;切实发挥了党员的先锋模范作用，党员在组织带领群众共同致富奔小康中起到了骨干带头和示范引导的作用;坚持了以家庭联产承包经营为基础、统分结合的双层经营体制，两委班子关系 协调、运行规范、服务高效;大力发展党群共同致富组织，两委班子具备了为农民服务和办好社会事业的能力;坚持不断强化和完善“三大作风”建设，密切了党群、干群关系。
1、积极做好村两委换届选举和班子的学习培训工作。根据县、乡的统一部署，芭茅溪村支部与选举委员会工作人员一道，深入农户，了解村候选人情况，向乡委推荐人选，并做好选举工作，使乡、村选举顺利进行，选出能带领村民致富的“领头人”。并坚持每周召开一次村干部学习会议，结合当前工作实际及自学工作和思想实际，认真学习了邓小平理论和党的政策、方针，市场经济理论等，使村委的班子战斗力得到教育和提高。
2、抓好村支部全体党员的教育培训。以芭茅溪村村部为阵地，完善设备、健全培训制度，开展了党建教育培训，实用农技培训。通过悬挂标语，出墙报，动员村党员写学习心得体会等多种形式向党员和村民宣传“创先争优活动”，宣传实用农技知识，提高党员带领群众致富的本领。
抓制度，推动制度规范和落实
为了进一步完善了村支部工作制度，集体经济管理制度，村务公开、财务管理制度，村干部廉洁自律制度，村民大会、党员大会议事制度，党员目标管理制度，民主生活会制度，党员联系户制度，评议干部制度和村规民约等方面的规章制度，我们在全村范围内坚持开展村务公开、政务公开和财务公开。制定了切实、可行的实施方案。村组费用的支出，由村民大会或村民代表大会讨论决定，并定期公布，接受群众监督。用制度规范政务、村务，用制度规范言行，增强了干部群众的服务意识和依制度办事的自觉性。多年来，没有发生一件因为村务、财务不公开引发的群众上访事件。
2022年村党支部先进事迹 篇6
一、基本情况
达西村是尉犁县兴平乡一个近郊村，位于县城西侧，村辖6个村民小组，共有居民653户，2279人，其中维吾尔族人口1629人，占71.48%，汉族人口644人，占28.26%，其他民族6人;全村共有低保户49户(其中达西村基本户16户)、85人，贫困户41户、65人，“四老”人员13人(老干部4人，老党员6人，老军人3人)。村党支部现有党员48人，维吾尔族45人，汉族3人，35岁以下党员9人，35-45岁党员16人，45-60岁党员10人，60岁以上党员13人。村“两委”班子成员6人，其中：维吾尔族4人，汉族2人，党支部班子成员4人、村委会班子成员4人，交叉任职2人，“两委”班子成员中35岁以下1人，35-45岁1人，55岁以上人员4人，初中学历2人，高中学历2人，中专学历1人，大专学历1人。
20xx年，实现村集体资产2950万元(其中流动资金650万元)，集体经济纯收入360万元，农牧民人均纯收入达2.5万元，位居全区前列。自1991年至20xx年实施18项惠民补助政策，20xx年来共兑付惠民补助款2750万元，人均8万元，20xx年兑付补助款390万元，人均达3484元。截止目前，全村家庭电话入户率达100%，手机使用率100%，拥有轿车296辆，摩托车700辆，旅行车2辆，农户农机局配套率达98%。先后获得各项荣誉称号63次。
二、主要做法
(一)认真谋划部署，扎实做好党的群众线路教育实践活动
自活动开展以来，达西村认真贯彻县委、乡党委的安排部署，认真学习党章、党的xx届二中、三中、四中全会、第二次中央新疆工作座谈会以及两次复信精神，认真学习一系列重要讲话精神，学习自治区、自治州、县委主要领导讲话精神，重点解决“四风”问题，转变观念，突出全面深化改革创新，务求实效，联系实际强化民族团结，促进和谐稳定，强化服务群众，加快小康达西、红色达西、智慧达西、生态达西、平安达西、和谐达西、美丽干净达西的步伐。群教活动中，为村民办实事好事12件，解决群众热点难点问题27个，群众满意度持续提高。
(二)强化党的基层组织建设，发挥战斗堡垒作用
以党的群众线路教育实践活动为契机，不断强化党组织自身建设，夯实基层基础，不断凝聚民心。一是切实抓好村级组织后备干部的培养选拔，选准配强村“两委”班子，按照“三培双带”的要求，从村致富能手、科技示范户和大中专毕业生中选拔培养后背干部，不断优化干部队伍结构。二是建立健全了《党支部书记责任制》、《村“两委”班子成员职责》、《三会一课》制度、《财务管理制度》等一系列规章制度，认真落实党建目标管理责任制，建立健全各项约束和奖惩机制，同时，确定每月20日为党员义务奉献日。三是结合“群教”活动进行扶贫帮困，深入开展“党员干部联系贫困户”、“党员“义务爱心帮扶日”、富裕户结对帮扶困难户等活动，积极解决群众困难，村集体出资先后购买标准地膜28吨，免费发放给受灾群众，发放低息贷款250万元，及时解决农牧民资金短缺问题。
(三)充分发挥典型引领作用，强化民族团结
达西人牢固树立爱党爱家爱达西的理念，在长期的艰苦奋斗中，心往一处想，劲往一处使，为达西村团结和谐、繁荣发展奠定了基础。一是发挥达西村老典型和爱国主义教育基地的作用，将工作的着力点放在强化民族团结、维护社会稳定上，每年举办一期民族团结教育和民族政策培训班，组织全村党员干部学习党的民族政策，教育引导全村各族群众;二是组织全村党员群众开展民族团结宣传教育活动和维汉族党员群众结对子活动。围绕“民族团结，从我做起”，在达西村举行了“万户结对一家亲”活动，州党委书记彭家瑞与村支书沙吾尔?芒力克结成对子;按照全覆盖、就近、就地，分类实施、整体推进的原则，将全村350户农民，在邻里之间、党员与群众之间、党员与宗教人士之间、宗教人士与群众之间、村干部与困难群众之间、老住户与新住户之间，不同民族之间结成对子，大家互学语言、互学民族文化和风俗习惯、互讲身边事、互知双方家庭基本情况、互做民族团结实事好事，做到既帮生产也帮思想，既送政策也送技术，既交朋友也促增收，推进各民族交流交往交融，让各族群众感受到新变化新气象。三是将民族团结宣传教育活动与开展“十星级文明户”、“五好文明家庭”、“和谐家庭”、“平安家庭”等活动相结合起来，引导农民群众把思想观念统一到民族团结、发展经济上来，实现“民族团结、社会和谐、文明发展、长治久安”的新达西。四是组织村干部、党员、群众代表、“四老”人员、宗教人士宣讲民族团结典型事迹、典型人物、宣讲各民族共同奋斗创业的艰苦历程。宣讲党的民族宗教理论和民族宗教政策，教育引导党员群众牢固树立马克思主义“五观”、“四个认同”。
(四)加大投入，强化社会面防控
今年以来，达西村积极落实社会治安综合治理责任制，构建农村治安防控体系，在达西村6个村民小组、清真寺、红色爱国教育基地、达西民俗风情街等主要路口安装50余个高清数字监控摄像头，在村警务室设立监控室，实现24小时无空隙实时监控，通过安装监控设施极大地节约人力资源、提高工作效率，实现了“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标，居民安全感不断提升。同时，在警务室和“三民”工作组的配合下，达西村不断强化对出租房屋和流动人口的清查和登记工作，截至目前，全村共有27户登记申请房屋出租，共有出租房屋350余间。20xx年1月1日至今全村登记流动人口1888人，今年9月1日至今登记流动人口1190人。
(五)依法强化宗教管理，深入推进“去极端化”
一是抓好宗教人士的管理和培训。制定宗教管理12条办法，采取“以会代训”的方式，每月召开宗教人士和寺管会成员座谈会，增强宗教的正面教化作用，引导广大信教群众确立正信、抵制极端，把力量凝聚到发展经济和改善民生上来。二是充分发挥清真寺的学习书柜和法律法规宣传黑板报的作用，村党支部出资购买各类的科普宣传、法律法规、民族团结和新疆“三史”等信教群众喜闻乐见的书籍。清真寺伊玛目每天坚持看电视、看报纸，连续20xx年开展“清真寺爱国主义教育十分钟”活动，让信教群众在宗教活动中接受科学知识，让社会主义价值观的思想融入到宗教活动中，使其从思想上去极端化，促进宗教和谐。三是抓好落实两项制度(村党支部书记包联清真寺及对宗教人士谈话制度)落实。经常性与宗教人士进行沟通、谈心、交朋友，及时掌握他们和信教群众的思想动态和苗头性倾向。
(六)积极调整产业结构，实现增收致富
一是在全村实施畜牧家庭养殖。深入贯彻落县委、政府两个一号文件精神，20xx年5月村集体出资102万元，按照每人1000元的标准发放给有养殖意向的农户，用于发展家庭畜牧养殖，村集体与农户签订饲养管理合同，村党支部对农户购进的母羊登记备案，年底进行检查验收，发现私自变卖母羊的农户，将优惠政策补助资金扣除。通过以上措施积极鼓励全村农户发展畜牧家庭养殖，计划20xx年底实现每户拥有5只母羊，1头奶牛的目标。二是积极扶持农民群众增收致富。村党支部针对农民群众个人贷款手续复杂、审批办理时间长等问题，20xx年村集体抵押贷款340余万元向农民群众发放了农业生产贷款，解决了农民群众春耕生产问题。三是积极鼓励农民群众发展二、三产业，对发展农家乐、民族风情旅行等农户出台扶持政策，对启动资金不足的农户提供3万元的无息扶持贷款，通过优惠政策的扶持全村从事二、三产业的农户达到了168家，农家乐达到13家。
(七)建设美丽乡村，构建和谐达西
一是实施天然气进村入户工程。在群众线路教育实践活动中，村党支部从改善农民群众的生活入手，通过采取上级部门拨付、村里自筹、村民集资的方式，将天然气接到达西村每一个农户家中，已解决当前农民群众依靠柴草和煤炭生火取暖的现状，使各族群众共享发展成果。目前，前期天然气主管道开挖工作已经建设完毕，铺设主管道1500米，低压管道300米，低压调试测验完毕，目前，一期工程实现通气试用340余户农民群众用上了安全清洁的天然气。二是丰富农民群众文化生活。针对群众健身休闲等问题，村党支部多方争取资金将村委旁闲置空地建设一个面积约为2500平方米的休闲广场，已投入使用，使村民群众也像县城的群众一样，有了健身休闲的去处，丰富农民群众的精神文化生活。
(八)弘扬达西精神，深入推进精神文明建设
总结提炼了“爱国、勤劳、团结、进取、感恩”10个字的达西精神，先后建起了文化活动室、农民学校，每年投入3万多元订阅党报党刊、购买科技图书，组织村民定期阅读学习，村民不仅学文化、学技术，还学法律、学规章，适龄儿童上学率达到100%。在乡风文明建设中，实施了《村规民约》等十多项文明制度建设，成立了宣讲队、文艺小分队和广场舞队，先后开展了讲达西故事、中国梦达西梦教育等活动。村里每年还举办感恩活动，对村里有贡献的老人予以表彰，感谢他们对达西的奉献，邀请他们运用新旧社会对比的方式，讲村史、家史、个人成长史，教育引导青年人不忘历史，了解达西村的过去，珍惜现在的幸福生活。20xx年5月，被命名为自治区爱国主义教育基地和巴州党员教育基地的达西展览馆正式开馆，集中展示了中国共产党党史、新疆“三史”、尉犁县和达西村奋斗史。展览馆的建成开馆使达西村群众的自信心不断增强，自豪感不断攀升。
三、取得的成效
一是有一个带富能力强的好班子。村子富不富，关键在支部。达西村“两委”班子始终坚持不渝地跟党走，干社会主义，带头维护民族团结，反对民族分裂，本着让群众过上好日子的愿望，认真贯彻执行党的各项方针政策，围绕共同理想信念，在带领群众致富过程中，带头践行达西精神，凝聚各族村民力量，夯实民族团结基石，利用村民喜闻乐见的方式，引导村民积极说出、采集和解读集体理想信念，进而引领村民认同共同理想信念，真正将个人理想融入集体，将个人愿望融入社会主义新农村建设之中，以身作则，率先垂范，要求群众做到的，党员先行，要求党员做到的支部先行。充分发挥了村支部的领导核心和战斗堡垒作用。
二是形成了共同的理想信念。共同的理想信念是做好一切工作的基础。达西村在三十多年的解放思想、艰苦奋斗的过程中，总结凝练出了爱国、勤劳、团结、进取、感恩的达西精神。集中体现了达西人团结协作、艰苦奋斗，党员群众发挥先进性、发扬创造性，感党恩、永远跟党走的决心。达西村维汉村民亲如一家，关键就是有一个追求幸福生活的共同理想信念，为达西村民族团结、经济发展、和谐稳定提供了不竭动力。
三是民族团结“聚集效应”明显。自复信以来，达西村认真贯彻落实复信精神，在总结前期工作的基础上，从内聚人心，外播团结入手，努力发挥民族团结模范带头作用，注重发挥“蒲公英”效应，辐射带动周边，积极传播社会正能量。现在，达西村各族村民都像大漠胡杨一样根连着根，心连着心，全村就是一个大家庭，就算有一块馕也要大家掰开来一起吃，像石榴籽一样紧紧抱在一起。
四是维护社会稳定思想基础得到夯实。达西村十分注重对群众的思想教育，在全县首先开展了符合本村实际的“爱党爱国爱达西”主题教育，引导村民把这种爱转到爱党、爱国、爱集体上，增强了村民的荣誉感、自豪感、使命感，培养了村民的主人翁意识，让分裂主义、“三股势力”歪风吹不进、浊流流不进。突出道德和法制教育，使法律法规和民族政策深入人心，在村里掀起了学法律、讲权利、讲义务、讲责任的热潮。通过依法强化宗教事务管理。增强了村“两委”对宗教活动、宗教场所和宗教人士的管理的科学性，引导宗教人士正确“发声”，把精力转移到科学致富促发展上来，让信教群众带头理解党的政策、带头支持党的政策，坚决与非法宗教作斗争。
五是增收致富步伐进一步加快。紧紧围绕县委转型升级战略，在走好原来五条路子的基础上，把发展壮大村集体经济积极与县委“三化”建设紧密结合，向市场要效益，向规模要效益，转型升级优势初步显现，达西村大踏步向前迈进。通过走发展集体经济，走集体富裕、实施惠民政策的路子，不仅解决了有人办事的问题，更解决了有钱办事的问题。
2022年村党支部先进事迹 篇7
郭家沟村是山东省莱芜高新区鹏泉街道办事处的一个山村，共有384户、921口人、27名党员。20xx年以前，是一个穷村、乱村、上访村，村集体外欠账40多万元。20xx年10月，全村24名党员联名推举徐祥新担任村党支部书记。以徐祥新为班长的新一届党支部班子上任后，提出了建设魅力郭家沟、富裕郭家沟、和谐郭家沟“三个郭家沟”的奋斗目标，深入开展创业富民、创新强村、创先争优“三创”活动，锐意改革、开拓进取、真抓实干，把一个贫穷落后村变成了富裕文明和谐、充满生机活力的新农村，实现了收入工资化、环境生态化、生产规模化、管理民主化、保障社会化。
创先争优，打造为民务实的好队伍
新的党支部班子成立后，党支部书记徐祥新向全村父老乡亲立下誓言：“如果三年不让郭家沟变个样，我就是郭家沟的罪人!”近年来，党支部一班人凭着“在其位谋其政”的事业心和“村不强心不甘、民不富心不安”的责任感，不等不靠，做给群众看，带着群众干。六年多来，党支部一班人带领全村干部群众植树造林、修路治水、开发土地、发展生产，大小工程干了50多项，绿化荒山3000多亩，新建小型水库11座，开发土地4000亩，新修道路13公里，治理河道2600米，建起了蓄水5万立方米的人工湖以及一座小型生物集成污水处理厂，把整个村彻底装修了一遍，原来的“穷荒山”变成了现在的“花果山”，森林覆盖率由35%提高到70%。党员干部靠实干凝聚了党心，赢得了民心，成了人民群众的贴心人，推动发展的排头兵。
干事创业，闯出富民强村的新路子
在广泛征求群众意见的基础上，党支部确立了“种植业、养殖业、加工业、生态农业四轮驱动加快发展和党的建设作保障”的发展思路，郭家沟从此走上了富民强村的康庄大道。村里成立了生态农林开发有限公司，积极推行土地承包经营权股权化改革，发展农业规模化经营，先后建起了总占地4684亩的花生、黄烟、扁桃、板栗4个种植园区和无公害蔬菜、冬枣、金银花3个种植基地，大大提高了种植效益。仅扁桃园一项去年就为集体创收450万元，为农民增收40多万元。农民入股流转土地后，除获得每亩每年300元保底收益外，到生态农林公司打工的，每年还可获得1.5万元工资，收入水平成倍提高。村民徐国将24亩承包地全部流转，每年仅土地流转金就7200元，自己腾出空来跑运输，月收入4000元，妻子到棉纺厂上班，每月工资1500元左右，全家年收入7万多元，是原来的3倍多。一个好思路就是一条好出路，自20xx年以来，村集体收入和农民人均纯收入每年都呈两位数增长。20xx年全村实现集体收入800万元，农民人均纯收入1.3万元，是20xx年的4.8倍，比全省平均水平高6010元。
民生为本，架起普惠群众保障网
郭家沟村党支部从解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，不断健全民生保障体系，描画出一幅幸福和谐的民生图景。一是改善群众居住条件，抢抓被列入城乡建设用地增减挂钩试点村的机遇，积极推进旧村改造，建成小康楼380多套、居民楼1栋。本着让利于民的原则，村民只交5万元就可住上218平方米的小康楼，只交1.8万元就可住上100平方米的多层居民楼，均不足市场价格的20%，65岁以上老人免费入住50平方米的老年公寓。二是保障群众基本生活。村里出资为全体村民加入了新型农村合作医疗，为参加新型农村养老保险的村民全额垫付参保资金;对65周岁以上老人全部集中统一供养，这在全省尚属首家。二是大力丰富群众精神生活。积极组织开展丰富多彩的文体活动，村民自编自演的“春节晚会”连续两年被中央电视台《新闻联播》报道;党支部创办了《新郭家沟》报，丰富了群众的业余文化生活。随着保障体系日益完善，精神生活日益丰富，群众的思想素质明显提高。六年来，全村没有发生一起治安案件，没有发生一次上访事件。20xx年汶川地震发生后，村里32位老人自己掏钱为灾区缝制了100床棉被，中央电视台《新闻联播》对此进行了报道。
近年来，郭家沟村先后荣获山东省文明村、莱芜市统筹城乡一体化发展先进村、莱芜市农村党风廉政建设示范村、莱芜市平安建设先进单位等荣誉称号;村党支部被评为莱芜市学习型党支部。
2022年村党支部先进事迹 篇8
刘道口村位于李庄镇驻地北4公里，西靠沂河，北邻临沂市经济技术开发区，东靠205国道。全村共有村民530户，1712人，党员56名，耕地1700亩。农业主要以特色种植为主，是全县较为有名的无公害蔬菜种植基地。近年来，村“两委”一班人以科学发展观为指导，在抓好经济建设、带领群众奔小康的同时，以建设文明新村为目标，把村风文明、环境整洁、自然和谐作为建设新农村基本要求，改造旧村，建设新区，村庄面貌有了很大改观，先后获得临沂市党风廉政建设三级联创先进村居、临沂市先进基层党组织、临沂市生态文明村等荣誉称号。
一是注重抓班子带队伍
“村看村，户看户，群众看党员，党员看干部”。村干部是工作中的核心，一言一行都影响着村民。因此，村党支部时刻把“两委”班子及党员队伍建设作为一项重要工程来抓，要求“两委”成员坚持勤政为民，时刻把群众利益放在第一位，多为群众谋福利;围绕经济建设，积极开动脑经，出谋划策，真正当好村民的“领头雁”，真正为群众当好家、理好财。两年来注重选拔培养后备干部5人，培养入党积极分子8人，发展党员4人。学习制度上积极利用“三会一课”、“党员活动日”等形式，组织党员学理论、学业务、学经济、学管理，增强广大党员驾驭市场经济的能力。组织制度上实行民主议事和党内监督制度，重大决策坚持集体研究，科学决策。工作制度上坚持村务公开制度和村干部考核制度，积极组织党员参与村庄建设与村务管理，注重群众意见和建议，较好地发挥广大党员的先锋模范作用，以党风带民风，以民风促村风，形成一个良好的社会风气。
二是注重察民情听民意
随着经济社会发展步伐的加快，刘道口村迎来了前所未有的发展机遇。20xx年刘道口拦河闸动工时，需要对84户村民进行临时搬迁。为及时解决问题，以村民搬迁工作为契机，村党支部将新农村建设列为重要工作议程，按照10万元每位的标准，邀请临沂市规划院，统一规划建设二层的村民小康楼。村“两委”专门成立规划监管小组，进行全程监管，保证所有新建楼房与规划标准一致。由于前期工作得当，处置措施有力，20xx年6月，全村84户拆迁村民全部搬进了经济舒适的小康楼。结合村内实际，根据群众需要，20xx年7月，经村民代表大会决议通过，决定进行旧村改造，启动新农村二期、三期工程，也在村里建起100户三幢五层的居民楼和120户小康楼。扩建过程中，在建筑质量、户型价格和配套设施上严把关口，由具备建筑技术的村民担当质量监督员。经核算，居民楼每平方价格723元，小康楼价格15万元内。村里为小区修建了二纵六横2100米水泥路，并统一安装了路灯，修通了下水道，种植了路边花草和绿化树木，投资80多万元建起了高标准的教学楼，投资30万元在社区中央建起了5000平米的休闲健身娱乐广场，投资40万元在社区建起了污水处理系统，所有楼房全部实现“五化三上二治理一提升”的居住标准。
三是注重讲文明树新风
刘道口村一直把村民道德建设当作一项大事来抓，不断推动创建文明村工作向广度和深度发展。抓制度，强化外在约束。制定了符合村情、民意的《村规民约》、《评选文明农户、“五好家庭”标准》，要求各家各户认真学习，以此来不断规范村民们的言行举止，争做“四有”村民。抓载体，提高活动质量。积极探索文明建设的有效载体，举办开展了评选“五好家庭”、“好媳妇”、“好婆婆”等一些村民喜闻乐见、各具特色的活动，让村民在自我教育、自我评价中享受到精神文明建设的成果，进而大大调动了广大村民参与文明村建设的积极性。抓依法治村，保持社会稳定。为提高干部群众的法律意识，一方面在全村深入开展普法教育活动，引导村民自觉做到学法、用法、遵法、守法;另一方面，坚持依法进行民主选举、突出民主决策、实行民主监督、搞好民主评测，认真落实“依法建制、以制治村、民主管理”等制度，大大提高了广大村民的参政议政能力，使广大群众充分享受到了政治上的民主权利。
四是注重抓整治建机制
长期以来，环境卫生综合整治工作，村委会专人负责，制度落实，资金到位，成立了一支专业的“巾帼”保洁队伍，新增垃圾箱12只，每天做到垃圾日产日清。治保委、调解委、联防队组织健全，成立了一支由老年党员组成的义务治安巡逻队每天坚持站岗巡逻，连续多年无刑事案件、治安案件发生，民事调解率100%。
党支部一班人将以“创先争优”活动为契机，团结一心，树立“想干事”的思想，不断强化谋发展的事业心;培育“会干事”的能力，大力促进村级经济发展;提高“干实事”的本领，让全体党员、群众共享发展成果，为扎实推进新农村的建设，构建和谐社会而奋斗。
2022年村党支部先进事迹 篇9
黄叶村位于山东省肥城市王瓜店街道最北端，全村共286户、974人，其中党员47人;耕地1062亩，山林面积5800多亩。近年来，该村以创先争优活动为总抓手，以“凝心聚力谋发展，富民强村惠民生”为目标定位，突出招商引资、山区开发、民生工程与和谐创建工作重点，创新措施、持续大干，新农村建设取得显著成效。20xx年人均纯收入8760元，集体经营性收入151.3万元。先后荣获山东省绿化示范村、全省人武系统帮扶村先进党支部，肥城市文明村、新农村建设示范村、桃乡先锋基层党组织等荣誉称号。
党建为先，永葆先进，组织保障坚实有力
强化学习培训，不断提升素质。在定期召开“两委”班子民主生活会，扎实组织“三会一课”等常规性学习交流活动基础上，与济南市长清区双泉乡贾庄村结成“交友拜师”对子，有针对性开展交流活动，引导党员干部转变观念，提升发展境界。严格民主监督，搭建服务载体。积极推行 “五制一诺”制度，确保党员充分行使知情权、参与权、决策权和监督权。以无职党员为主，成立党务、村务、财务民主监督小组，在发展党员、新上项目、土地流转、道路建设等40多项涉及党员群众切身利益的问题上，先后组织党员评议会、听证会、通报会140多次，发放征求意见票1.3万份，收到党员提案80多条，并全部办理答复。同时综合考虑村内党员知识水平、年龄性别以及个人特长等因素，成立党员义务植树队、义务巡逻队、义务防火灭火队、义务调解队4支综合服务队伍，向群众公开承诺，为群众提供贴心服务。健全管理机制，夯实发展基础。严格落实“双规范”制度，每月至少召开一次支部会、一次党员大会、一次党小组会，每季度上一堂党课。对照年初目标，实行月小结、季调度制度，定期督促考核，增强抓落实的能力。实行工作效果考评制，年初与村干部签订《工作目标责任书》，做到事事有人管、件件有落实、项项有考核。年底按照“先锋指数”评价体系，对党员进行分类量化评议，营造了争创先进、服务发展的浓厚气氛。
多元增收，村集体经济实力不断壮大
立足山区实际，通过广泛征求意见，民主决策，确定了生态育林、以山养山、盘活资产、变废为宝的增收路子。实施山水林田路综合整治增收。投入400多万元，先后修建天池17个、调水工程2处、铺设管道2800米，修建环山路15公里，实现引水上山、旱涝保收，绿化荒山3200多亩，栽植黑松、侧柏等苗木130余万株，发展经济林1000亩，村集体年收入10万元。创新实施了水泥鱼鳞坑做法、专业队植树等有效措施，确保了植树造林成效，仅黑松苗木苗圃抚育集体年可增收10万元。盘活利用闲置资源增收。利用部队闲置防空洞发展了蘑菇养殖项目，集体年可增收6万元;利用闲置厂房，新上饲料加工厂，安置本村劳动力20余人，集体年增收3万元;发挥山区荒地多、饲草丰富优势，大力发展畜牧养殖，已建饲养小区4处，牛、羊、猪存栏3000头(只)，蛋鸡、肉鸡存栏量1.6万只，养殖户年收入5万元以上。着力推进招商项目增收。与莱州客商联合，利用偏僻荒山，新上了金顶山陵园项目，集体年增收90万元。盘活废弃砖厂，与泰安燃气集团合作新上洗煤厂项目，村集体年增收12.8万元。20xx年新上投资3000万元的山东金沙矿业项目，达产后村集体年可增收80万元，经济效益、生态效益和社会效益都十分可观。
关注民生，和谐共建，发展成果多方共享
与改善民生福祉相结合。始终把改善民生，共建幸福家园作为工作落脚点，先后投资120万元，实现村内街巷全部硬化，户户通上自来水和有线电视，美化、亮化、净化、绿化同步跟进，生活环境明显改善。对60岁以上老党员、群众代表和66岁以上的老人每年发放660元生活补助，为60岁以上的老年人购买全额意外伤害保险，并在寿辰之日赠送一份生日蛋糕和慰问品，每人每年订做一身唐装;村集体每年为全体村民发放两季时鲜蔬菜，对贫困户、五保户、贫困学生都适当予以生活补助，为中小学小孩统一订做校服、免费接送;新农合参合率100%，养老保险参保率98%以上，群众满意率100%。与搞好与驻地单位共建相结合。牢固树立“融入合作、共同发展”理念，每逢八一和春节，组织村内文艺宣传队伍到驻地部队、企业慰问演出，定期组织双拥共建、文明交流活动。筹资48万元，修建拥军道路2600米;驻地部队将黄叶村确定为党员锻炼实践基地，黄叶村将部队作为党员现代技术学习平台，实现互利共赢。与开展强弱帮扶相结合。围绕党组织联建，对经济薄弱村张家屋进行帮扶联建。扶持张家屋村3万元，维修改造了村文化大院;为张屋村与嘉安远隆食品有限公司牵线搭桥，形成“企业联基地、基地带农户”产业化种植模式，种植南瓜、红腰豆等有机菜350亩;支援张屋村2万元，新上了200头规模的土猪养殖项目，村集体年可增收16万元，实现了强村带弱村，共建新农村的良好局面。
2022年村党支部先进事迹 篇10
国际商学院经济学生党支部目前共有党员36名，入党积极分子175名。在院党委的领导下，在全体成员的共同努力下，该支部积极推进全方位建设，已发展成一个紧跟时代发展、工作扎实、作风优良和凝心聚力的学生党支部。
一、心有所向，党员教育有招法
以支部成员阶段化分层教育管理计划为抓手，积极强化入党积极分子和党员教育管理。针对入党申请人建“1+N党章学习小组”;针对入党积极分子做“学习实践跟党走”主题教育;针对预备党员启动“党员周记”;针对全体党员定期组织“民主生活会”。通过特色鲜明的教育，让支部成员端正了入党动机，明确了角色意识，增强了党性修养、责任担当和组织归属感。
以特色党建活动为突破，有效提升党员的理论修养、服务意识和综合能力。该支部学生党员每周撰写“党员周记”，及时把握思想动态。周记中的三大模块设计合理，亮点突出。“理论学习我先行”要求大家关注时政热点，关心国计民生;“学生党员做先锋”号召大家贴近日常生活，注重服务意识;“社会主义核心价值观我代言”引领广大党员在思想中植入精神动力和奋斗基因，每周一词的解读让我们深入理解其真正内涵。
以民主生活会为载体，支部成员交流思想、分享周记、共同提高。从诗词歌赋到人生哲学、从三严三实到一带一路、从舆论暴力到文明出行、从我与别人不一样的党员自律到服务同学日常点滴都是大家热烈讨论的议题。在敞开心扉的互动交流和自我批评中提升党组织生活的内涵和质量。
二、学有所成，经世济民当“学霸”
立厚德博学志，做经世济民人。经济学专业的学科特点，让支部成员学着“像经济学家一样思考”，创建勤勉上进的“学习动力组”。该支部涌现多名在学院拥有一大票粉丝的学霸，如包揽国家奖学金、人民政府奖学金的刘康;连续三年年级排名第一的张荣闽。36名支部党员中，100%获得各类奖学金。5人获国家奖学金、天津市人民政府奖学金;12人次获国家励志奖学金;61人次获各类校级奖学金;16人获校三好学生荣誉称号。在20xx年全国大学生数学建模比赛中，支部成员组队荣获天津市二等奖。此外，该支部成员还将学业优势转化为服务行动，对学习困难的新疆维族学生进行课业辅导，做亮党员“1+1”品牌，为学院少数民族学生管理工作提供有效支持。
三、志有所定，支部发展显实效
青春明志中国梦，一心一意跟党走。支部开展“缅怀先烈英雄绩”等主题党日活动，制作以“一二九”精神为主题的创意海报，营造生动活泼的党内生活气氛。
青春闪亮在天外，爱校荣校做奉献。支部成员100%有志愿服务经历，大港五中的兴趣课堂、东亚运动会、领军者年会、女排亚锦赛等活动中都闪耀着支部成员的身影，该支部张逸纯子还利用假期远赴英国担任海外志愿者，传播天外学子的正能量和好声音。此外，该支部60%以上的成员都在校院学生会、班级等学生组织中担任主要负责人。16人获校优秀学生干部、18人获校优秀团员、团干部等荣誉称号，另有多人荣获天津市优秀学生干部、天津市阳光青年、天津平安志愿者、校十佳大学生等荣誉称号，
筑支部坚强堡垒，树党员先锋形象。国际商学院经济学生党支部是一个年轻的党支部，年轻的热血和激情汇聚在鲜红的党旗下，正铸就着青春无悔和生命的辉煌。支部成员将铭记入党誓词、心怀报国之志，集全员合力将支部打造成为一个有归属、有温度、有动力的精神家园。
2022年村党支部先进事迹 篇11
支部成立以来，围绕党的中心工作，组织和带领党员为市场的建设和发展做出了积极的贡献，较好的发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，连续多次被评为市、区先进党支部。
一、组织建设，发挥党支部的战斗堡垒作用1、建立和完善党建工作制度，规范和强化党员管理措施
1、面对市场经济发展的新形势，针对市场内党员经营水平不同，思想政治素
质不同等特点，为适应形势发展的需要，支部注意从制度建设抓起，先后建立和完善了党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度、党员服务承诺制度等，并将这些制度上墙。在各项制度实施中，还注意了在实践中不断补充和完善，使之更加具体化、规范化。规章制度的建立，使党员做到了有章可循，经营中自觉用党员的标准规范自己的经营行为。
2、党员思想政治教育，提高党员思想政治觉悟
思想政治教育，是做好党的工作基础，也是提高党员思想政治水平的有效途径。支部先后开展了理想信念教育、形势任务教育、职业道德教育、遵纪守法教育等，组织了革命传统报告会、三个代表学习培训、xx大精神报告会等，教育党员要带头遵纪守法，照章纳税，文明经商，货真价实，明码实价，以良好的经营作风服务于民、取信于民，进而保证了市场的经营秩序。在党员的带领下，业户中文明经营，守法经营已经形成气氛。
3、建立非党积极分子队伍，发展壮大基层党组织
为了增强党支部的战斗力和吸引力，支部始终把建立非党积极分子队伍放在首位，采取了三种方式，即：对已提出入党申请的业户，进行了重点分工培养;对已列为非党积极分子的，指定专人培养，定期谈话写实，定期考核，召开党员大会讲评;对没有申请入党的业者，要求党员在责任区内注意发现、培养有入党要求的业户，积极接近他们，引导鼓励他们对加入党组织的认识。现已有35名业户向党组织提出了入党申请。此外，对已经入党的新党员，还强化了入党后的跟踪考核工作，经常找其谈话，鼓励他们再接再励，争取更大的进步。支部成立以来共发展新党员4人。
二、开展适合自身特点的党建活动，活跃基层党的生活
几年来，支部先后在党员中开展了“党员挂牌服务、党员责任区、党员文明区、党员示范岗、党员形象建设”等系列活动。这些活动的开展，既使党组织在业者中的威信提高了，信誉度增强了。也使党员的知名度提高了，不少顾客专门到党员柜台购货。他们中有离退休老人、下岗工人、还有外国留学生。他们都说，还是在党员柜台购货放心。挂牌经营，使党员为人民服务的自觉性增强了，同时经济利益也提高了，有的党员有时一天收入近千元。
在党员文明区活动中，支部要求每个党员要维护好北行农贸市场的声誉，为北行争光。要求党员要用文明单位的标准规范自己的经营行为，带头以实际行动树立北行农贸市场个体党员的新形象。支书刘宝媛在一次给顾客付完货后，发现顾客的手提包忘在柜台上，她立即找到顾客，将手提包返还，使顾客很受感动。许多顾客还给市场所送来了感谢信。
近几年来，市场所收到表扬信、感谢信30余件。此外，支部还在党员和业户中开展了丰富多采的文化活动，组织了“七一“演唱会，参加了市个协组织的体育运动会，市场所还获得了二面锦旗。
三、抓队伍建设，发挥党员先锋模范作用
1、积极做好维权、保护经营者合法权益工作
为保证市场正常的经营秩序，使每个业者以良好的心态从事经营，支部积极协同市场协会做好保护经营者合法权益的工作。去年市场回迁后，曾一度由于某种原因，时常停水、停电，影响了业户的经营，使一些业户产生想法，不少人上访，市场出现了混乱现象。面对这种情况，支部立即与协会研究，一方面做好业户的工作，一方面向政府反映情况，与物业方协调。使市场的经营秩序得到稳定。
近几年来，由于下岗人员增多，市场所积极响应市委、市政府的号召，以安置好下岗职工为己任，依托市场优势，深入开展再就业工程。党支部积极配合市场所，在党员中开展了一帮一结对子活动。现在他们每人都各帮一名下岗职工。教他们上货，帮他们卖货，使他们很快熟悉经营业务。多年来，市场已先后安置下岗职工500多人。在今年市委组织部召开的沈阳市下岗党员再就业大会上，支部被授予“共产党员下岗再就业安置基地”。
3、奉献社会，做好献爱心送温暖工作
党员致富不忘本，不忘国家，不忘社会，积极参加各种公益活动，尽责社会，奉献爱心，在北行农贸市场已经形成一种风气。无论是日常经营、还是抗洪救灾、扶贫解困，到处都展现出党员无私的精神风貌。
2022年村党支部先进事迹 篇12
党的基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础。山西省经贸学校现有职工140人(其中退休12人)，党员54人(其中退休23人)，校党委下设党支部3个。近年来，在上级党委的正确领导下,在学校各党支部和全体党员的共同努力下,校党委紧紧围绕建设高标准基层党组织的目标，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的精神，落实科学发展观，增强党员意识、提高党员素质、构建党员队伍建设长效机制为重点，不断增强党员队伍和基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为构建和谐校园、推动学校健康发展提供坚强的政治动力和组织保证。坚持党要管党、从严治党的方针，坚持围绕教育抓党建，抓好党建促教育的原则，强化党组织建设，在职业教育教学、学科建设以及各级各类活动中，取得了显著成绩，起到了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一、领导班子求真务实、团结协作
学校领导班子以自觉学习，强化团结，勤政务实，廉洁自律为准则，认真贯彻党的教育方针，执行国家各项政策法规和上级文件指示精神，积极参加领导干部培训班，将自学与集体学习相结合、政治理论和业务学习相结合，分工协作、职责明确、独挡一面，班子中每一名成员，都把各自分管的工作，当成促进学校发展的事业来做，在干部中具有向心力，在职工中具有凝聚力。坚持民主集中制，大事集体讨论，小事经常通气，定期召开民主生活会，积极接受群众监督，改进工作作风。坚持走群众线路，采取各种形式听取教职工的意见和建议，集中全学校的智慧形成了领导班子分析检查报告，成为指导我校未来一段时间内建设和发展的纲领性文件。着力建设起一支政治素质好、职教成果好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子。
二、党员队伍教风优良、素质高
按照上级党组织的要求，认真组织全体党员学习理论知识，按时召开组织生活会，组织党员学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论，学习贯彻党的职教方针政策，落实科学发展观，不断提高理论水平，增强明辨是非的能力，进一步发挥党员的先锋模范作用，开展批评和自我批评，从组织、制度、作风等方面切实强化自身建设。校党委还将经常性党员教育、目标管理、有效监督于一体，党员能深入师生，开展交心谈心活动，坦诚相见，沟通思想，师生关系融洽。在一年一度的党员评议工作中，有9名党员被评为优秀党员、优秀党务工作者，没有不合格的党员;全体党员能以大局为重，积极承担各项教学任务，教学育人、管理育人、服务育人，强化师德师风，率先垂范，吃苦在前，享受在后，形成了教风优良、素质很高的基层党员队伍，真正起到党员表率作用。
三、组织机制科学规范、制度完善
一个完善的机制是促进学校发展的保证。校党委建立和完善了《山西省经贸学校中心组学习制度》《山西省制度经贸学校民主生活会制度》《山西省经贸学校党费收缴、管理和使用》《山西省经贸学校教职工政治理论学习制度》《山西省经贸学校党员两会一课制度》《山西省经贸学校预备党员考察管理制度》《山西省经贸学校入党积极分子培养考察制度》《山西省经贸学校党内纪律检查工作制度》《山西省经贸学校民主评议党员工作实施细则》《党员联系学生制度》等制度，定时定期地开展扎实有效的活动。
每月组织党员政治理论学习2次，支委会会议2次，党课每学期开讲1次，请专家学者作专题讲座。要求每位党员认真做好学习笔记，并将政治理论学习同系列主题教育活动结合起来。学习过程中，每位党员认真撰写学习体会、心得等文章。增强了党员的使命感和责任感。
在组织发展上，坚持成熟一个、发展一个的原则，严格按组织发展工作的程序和要求，规范操作。今年举办了第六期业余党校培训班，共培训了42名学生;全年完成了xx名学生党员和4名教工党员的组织转正工作以及15名学生党员的组织发展工作，还举行了新党员的入党宣誓仪式，在学生中反响很大，营造了积极向上的气氛。新发展的党员都成为学校独当一面的骨干力量。
四、发挥基层党组织堡垒作用，工作业绩突出
校党委不断推进创先争优实效，发挥基层党组织战斗堡垒作用，工作业绩突出。在校党委的正确领导下，学校实现了跨越式发展，多次被山西省人民政府、太原市人民政府授予“山西省教育工作先进单位”、“太原市文明和谐单位标兵”称号。20xx年，学校被省人民政府批准为省级重点中等职业学校。20xx年，学校被国家商务部、人事部授予“全国商务系统先进集体”称号;20xx年，学校被中国烹饪协会授予“全国餐饮业教育成果奖”，学校被选为“山西省烹饪餐饮饭店行业协会副会长单位”。同年，学校荣获“山西饭店与餐饮业教育成果奖”，并成为“山西省烹饪饭店餐饮教育专业委员会会长单位”。20xx年，学校被国家教育部、财政部批准并建成国家职业教育烹饪实训基地。20xx年学校被教育部批准成为国家级重点中等职业学校。
学校现开设有中餐烹饪(中餐烹调、中式面点制作)、西餐烹饪(西餐烹调、西式面点制作)、农产品保鲜与加工、会计电算化、市场营销、连锁经营与管理、计算机应用、数字媒体技术应用、酒店服务与管理、导游服务等多个适应市场经济需求的专业。其中烹饪专业、市场营销专业分别于20xx年、20xx年被山西教育厅评为省级示范专业。
受教育厅委托，学校连续四年成功组织了四届山西省职业院校烹饪技能大赛，同时分别参加了山西省四届职业学校烹饪、会计、计算机应用、导游等专业的技能大赛，并连续四年牵头组队代表山西省参加了全国中职烹饪技能大赛，均取得了优异成绩。上级领导多次来校视察指导工作，副省长张平亲临学校，观看我校学生的面艺表演并题词：“山西面艺名扬天下”，学校的社会声誉不断提高。特别是在20xx年全国中职烹饪技能大赛中，学校一举获得两个全国一等奖，一个全国三等奖，使学校成为全省所有参赛学校中唯一获得一等奖的学校，在全省乃至全国展示了学校的办学水平。
学校受中央电视台邀请，四次登上了央视舞台，20xx年春节期间，参加了CCTV-7套“面面聚道”面条厨艺竞技大赛，参加了CCTV-7套20xx年农民工春节联欢晚会。20xx年6月，学校荣获20xx年全国职业院校学生技能作品展洽会一等奖。20xx年、20xx年学校面艺表演队还分别在CCTV-1《我们有一套》栏目和CCTV-1《生活早参考》栏目中为全国观众上演了精彩绝伦的面艺表演，在全国范围内展示了学校的风采。
同时校党委积极依靠和关心广大教职工，党员参与、渗透到各个基层，倾听职工的呼声，积极处理好一些职工敏感的问题。使学校教职工思想稳定，凝聚力强。同时，认真开展文明和谐单位创建，我校创建活动已经形成了一套比较完整的活动载体。党委牵头，不定期组织思想教育活动;行政牵头每年为职工群众办几件实事;工会牵头每年开展两次职工文体活动;团委牵头每月组织一次学生主题活动;团委、学生科牵头成立6个学生活动社团;党政工团每年各组织一次先进模范表彰奖励活动;工会团委联合组织一支志愿者活动协会和青年志愿者突击队。我校设立了爱心基金会，全学校师生踊跃报名，帮助那些品学兼优但家庭困难的学生完成学业。并积极参与各类社会捐助活动。学校已连续xx年被评为“太原市文明和谐单位标兵”。
五、全心全意服务师生，群众反响好
校党委的各项工作措施符合教职工的意愿，能有效地维护教职工的合法权益，发挥服务、团结和组织群众的作用。我校历来注重以人为本，把文明和谐创建工作与为群众办实事结合起来，坚持群众利益无小事，把解决实际问题、促进学校教育教学工作作为检验文明创建工作的标准。对教职工思想上关心、生活上照顾、事业上铺路，使我们的学校真正成了和谐的校园。特别是在学习实践科学发展观活动中我们认真查找了学校存在的影响和制约科学发展观的问题。分析了问题产生的原因，提出了解决问题的措施。凡是能立即整改的问题都进行了即时整改，现在已经彻底解决了教职工专业技术职务聘任历史欠账问题。此外，积极维护教职工权利，关心和帮助解决教职工的实际困难，丰富广大教职工的业余文化生活，增强教职工的身心健康，增强了集体观念，受到了教职工的好评。党员干部尊重群众，爱护群众，工作作风和实绩群众公认，党组织得到群众拥护。
在今后的工作中我们将进一步深入学习党的各项方针政策，落实科学发展观，学习兄弟单位的先进经验，进一步抓好党的基层组织建设，锐意进取，开拓创新，谱写出新的乐章。
2022年村党支部先进事迹 篇13
在如火如荼开展保持共产党员先进性教育活动的过程中，为确保上级党委提出的“教育见成效，试点出成果”的目标，X党支部发扬真抓实干的作风，稳步、扎实开展“保先”教育活动，力求实现“四到位”，以此确保教育见成效。
一、力求实现教育内容的到位。
学校党支部力求做到教育内容全面深入，既注重宏观的理论，学习了三个代表重要思想、xx大精神、新修订的《中国共产党章程》、《保持共产党先进性教育读本》等重要理论内容;也强调学习身边的典型事例，尤其是教育系统优秀党员的先进事迹，要求每位党员人人必学、原原本本地学、学则深入;并结合利用校园网的优势，广泛涉猎相应的理论文章和时事新闻，进而使每位党员进一步确立正确坚定的政治立场，关心国内外局势，时刻做到和党中央保持高度一致。 全体党员还认真做好学习的记录，积极撰写学习心得体会，并汇集成精美的册子。学习的成效受到市督导检查组领导的高度评价。
二、力求实现思想引导的到位。
1、深入进行思想发动
学校党支部采取多种形式进行宣传发动，使党员和参与评价、监督的教职工对保先教育活动的目的和意义认识到位。各阶段均召开转段动员大会，通过党小组会，行政会，传达局党委文件精神，大力营造保先教育的气氛，促使每位党员加深对教育活动重要性的认识，牢固树立起保先教育是党性修养锻炼的过程，消除顾虑，坦诚地从思想上行动上积极投入到教育活动中来。
2、广泛征求群众意见
学校党支部发动全体教师、家长、学生积极参与到保先教育意见征求的过程中来，要求大家真诚地给学校党支部、给党员个人提建议。按照教育局提出的“广、真、深”要求，采取群众个别座谈，设立意见箱，校网数码信箱，召开学生座谈会，发放家长问卷调查表，党员个人积极进行民情约谈等有效形式，较大范围地听取、征求群众对党员的意见。共征集到各类意见和建议近100条，并分类逐个反馈给每一位党员。
3、深刻进行党性分析
为了切实抓好党性剖析材料撰写这一环节，改变过去共性问题批评多，个性问题批评少;抽象问题批评多，具体问题批评少的状况，党支部提出了四句话的口号：剖析自己不怕“严”，听取意见不怕“刺”，触及思想不怕“痛”，亮出问题不怕“丑”，要求每位党员坦诚地、勇敢地将自己的缺点、问题暴露出来，切实把自我剖析的过程变成深化认识，锤炼党性的过程。在统一认识的基础上，要求大家根据征求到的意见，结合自身的实际表现，对照党员先进性标准，以“问题、原因、整改”的六字要求为内容，撰写好剖析材料，并挂入校园网，在一定区域内接受群众的评议。
4、切实搞好民主评议
民主评议阶段是形成党员定格的实质性阶段。为确保民主评议的健康进行，在党内民主生活会时，支部书记提出了“民主生活会到心”的口号，党政一把手带头进行自我剖析和互评，营造了良好的批评和自我批评的气氛，真正做到在组织面前真情流露，坦诚交心。在接受群众评议时，党支部亮出问题，剖析原因，在群众面前不遮遮掩掩，赢得了群众的认可，也使他们受到了很大的触动。群众认为：现在不光党员找到了差距，他们也找到了和党员的差距。
5、 整改措施抓落实
党组织和党员个人根据存在的问题和民主评议的意见，制定了具操作性的整改计划，明确整改重点，确定了整改的期限，进一步落实了整改措施。整改措施能紧密联系工作实际，着眼于切实发挥学校党支部、党员的先进性，落实到具体的与日常的工作、学习相结合的教学、科研、管理、服务、自觉成才等方面的先锋模范作用上。建立了整改责任制，明确责任部门和主要责任人，抓住党组织、党员领导干部、党员这三个层次认真进行整改。对整改方案中的整改内容，要求党员能改的要马上改，难度较大的，需要时间的，也要积极积极，创造条件，尽快解决。对问题的解决不推诿、扯皮，也不敷衍了事，搞短期行为。努力做到善始善终，有效整改。
三、力求实现教育形式、教育载体的到位。
党支部根据学校党员的岗位分布特点，采取有效多样的活动载体：开展党员承诺制活动，签定党员目标责任书;开展党员共性标准和个性标准的大讨论;设立党员先锋岗，开展便民服务活动。充分发挥每位党员的才干，创设教育的舞台：开展党员先进性教育活动的征文及论坛沙龙;展示新课标理念示范课;帮困结对子活动。动员群众，发挥监督机制：开展民情约谈、群众个别座谈、问卷调查、民主生活会、民主评议等，党支部力求通过以上多样的教育形式来落实教育内容，使广大党员在内心对党员的先进性标准产生真正的认同。尤其是在怎样密切党群关系方面进行了有效的载体探素，成效明显。
1、责任区内树形象
党员责任区的区域直接建立在群众之中 ，是开展新时期群众工作的最实在、最有效的载体。这一载体，最突出的意义就在于更有利于贯彻党的群众线路，密切党群关系。为此党支部着力进行了学校党员责任区的建设和运行机制的研究，制定了《文三街小学党员责任区制度》，以制度去规范党员在责任区内的职责、要求，真正起到了解人、关心人、凝聚人的作用。通过思想上关心、业务上联系、作用上带头、生活上帮助，实现联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的目的，做群众的贴心人，在群众中树立党员的先锋形象。为使活动开展真正落到实处，党支部还与每位党员签定了责任区工作目标责任书，并加大了评比考核的力度，以责任区间争先创优为目标，形成了一整套较为完善的月考评体系，对当月考核为优秀的责任区，奖励200元的活动基金。学期结束后，累计总分位居前三名的责任区，授予示范责任区荣誉称号。自活动开展以来，在党员的带动下，党群关系十分融洽，党员与群众拧成了一股绳，共同为争创优秀责任区而努力。
2、教学一线当先锋
密切党群关系，走群众线路，说到底是个干群关系。有些时候，在群众中推动工作有困难，组织群众开展工作缺乏号召力，原因在哪?其实说到底是脱离了群众，弱化了榜样的力量。喊破嗓子不如做出样子，这是十分通俗的道理，因为群众的眼睛是雪亮的。为此，我们提出了“一线工作法”的口号。所谓一线工作法，就是党员领导在一线指挥，党员在一线工作，问题在一线解决，经验在一线总结，业绩在一线创造。要求党员干部及党员必须沉下去，每天坚持看一看，问一问，转一转，记一记，想一想，做到讲的是实话，办的是实事，反映的是事情。同时，对在一线从事教育教学工作的党员，要争当先锋，做教学改革的排头兵，脚踏实地的实干家，青少年学生的领路人。目前，学校所有的党员干部都在第一线担任教学工作，多数党员干部任课节数均超过标准。党员队伍中涌现了许多学科带头人，成为学校教育教学的骨干力量。
3、民情约谈见真情
学校日常教育教学任务较为繁重，教师八小时上班时间几乎是连轴转，空下来彼此进行交流的时间是少之也少。为解决党员与群众沟通较少的现状，更深入地了解群众的呼声和愿望。我们采取了网上民情约谈、面对面约谈的方式。党员干部、党员积极去找教职工沟通谈心，同时也鼓励教职工积极找党支部沟通，改变上对下的单项沟通为双向沟通。 约谈的内容可以是事先定下主题的，也可以是随意的拉家常，关键是彼此之间要消除心理顾虑，讲心理话，坦诚交流。通过民情约谈这一载体，了解了党员在群众心目中的定位，明白了群众的期待和愿望，体会到了有些行政上不方便解决的事通过当组织就能得到较为妥善的处理，更增强了党支部的凝聚力。
4、帮扶工程暖人心
密切联系群众，服务群众，必须热忱地关心群众。关心群众，不仅仅是问问而已，贵在经常，重在务实。在群众忧处用实招，通过排忧解难凝聚人心;在群众惑处做实功，通过解疑释惑感化人。我校以帮扶工程为载体，让群众切实感受到了党的关怀，温暖了人心。帮扶工程依据我校实际，分三个层面进行：第一层面是责任区内的联系对象，要求做到四个到位：工作遇到薄弱环节时，指导到位;生活遇到困难、挫折，情绪低落时，帮助到位;同事间产生矛盾时，劝解到位;取得成绩和出现错误时，表扬和批评到位。第二个层面是培养的入党积极分子：要经常与该积极分子交流，了解其思想、学习、工作等情况;经常向群众了解该积极分子的表现情况;及时向党支部汇报该积极分子思想动态及阶段情况。第三个层面是帮助一名特殊学生：担任该特殊学生的帮扶联系人;经常与该学生谈心交流，做好其思想工作;经常关心该学生，积极为其解决生活或学习上困难;捕捉闪光点，及时将其良好表现向班主任汇报并加以鼓励。
四、实现教育空间的到位。
在保持党员的先进性教育活动过程中，党支部始终坚持开放的原则，在自我学习的同时，也努力的拓展学习教育的空间。走出校门，组织党员教工赴云居山瞻仰革命烈士纪念碑，重温入党誓词，参观“三个代表”事迹展。走进社区，要求党员发挥自身教育工作者的优势、特长，积极参与社区精神文明建设的宣传，拿出不低于一个月党费的金额，参加“123爱心工程”。同时，党支部还筹备创建了学校党建网站，开辟了理论学习、党员风采、保先活动、积极分子园地、心语交流等专栏，使信息的交流、学习不受时空的限制。在教育范围上，也拓展到重视对入党积极分子的教育影响，实现了对广大教职员工的互动式交流。
2022年村党支部先进事迹 篇14
生于1968年5月，现年46岁，1996年12月加入中国共产党。曾任过村治安主任、村委主任。自1998年12月担任村支部书记至今。
作为一名共产党员、一位村级父母官，时时处处以党员的标准严格要求自己,自上任以来，他始终把群众满意作为衡量工作成效的根本标准，践行基层党员先进性，尽心尽力为群众办实事、办好事，赢得了群众的理解和支持，受到领导和广大群众的一致好评，实现了村庄经济和各项事业的长足发展。连续多年被乡里评为优秀共产党员、优秀党支部书记，20xx年党支部荣获市委“先进基层党组织”称号。
一、建班子，密切干群关系
原村干部由于思想不纯，作风不正，工作不实，群众的利益得不到保障，群众之间的矛盾得不到及时解决，导致群众与群众之间，群众与干部之间，干部与干部之间矛盾十分突出，各类打架斗殴事件经常发生。同志接任村支部书记后常说：“当干部要干就干出个样子来，为村民服务，只有这样村民才能支持我们工作”。村村两委在他的带领下，互相支持，把“两委”拧成一股绳，形成一个团结有力的好班子，一心促经济发展，真心实意为群众解难题，办实事，谋利益，调解纠纷到谋划发展，带领群众致富。事事他都亲历亲为，以身作则，重塑了基层干部在人民群众中的新形象，赢得了全村老百姓的信任和支持，党群、干群关系更加和谐融洽。
二、抓建设，改善基础设施条件
村原来交通闭塞，受出行难、灌溉条件差等基础条件的限制，导致群众致富难，经济发展慢。关注民生，大力发展村级基础设施建设成为工作的一个核心理念，几年中，他对村级基础设施进行建改。改变村里晴天一身土，雨天一身泥的面貌，是群众盼望已久的事，修一条干净整洁的水泥路成为村两委的共识，但是呢资金方面实在是困难太大，直至20xx年5月克服各种困难，多方筹集资金，硬化了村内主干街道，平整的水泥路改写了群众走泥巴路的历史，为了达到真正改善村容村貌的目的，还经常组织党员干部对村内道路定时清扫维护，彻底改善了广大群众的生活环境。
村两委干部在的带领，抓住改善农业基础设施这一关键，跑资金，上项目，充分利用国家南水北调项目，大搞农田水利基本建设，下大力气改善农业生产条件。修复和新打机井63眼，整修田间道路3000多米，地下管线4000多米，使全村2200亩耕地达到了“田成方、渠成网、旱能浇、涝能排”，为农业高产稳产奠定了良好的基础。
三、优环境，建设文明和谐新农村
按照“依托县城、对接县城、融入县城”的指导思想，村村两委在支部书记领导下拓宽思路，顺利完成平安大道段、人民路东延征地工作，改变了村离城区近，但交通条件闭塞的状况。总投资9000万元、占地130亩、建筑面积10万平方米的村整村搬迁项目，也顺利展开，目前14栋楼计6万平方米正在建设，用于村整村搬迁安置用房。项目建成后，将彻底改变农村脏、乱、差的居住条件，让群众也搬进适宜人居的文明和谐新社区。
特殊的环境造就了朴实耿直的禀性。他一心为公无私利，言辞不多干劲大。他一心扑在工作上，从不计较个人得失。在他的领导下村无综治案件，社会事业进步很大。人民安居乐业，农民逐步走上了富裕的道路，看在眼里，喜在心头，然而他并没有满足，书记表示：“自己做的工作还很不够，离党和人民的要求还有很大差距，我将诚心诚意为民办实事，解难事，做好事，以实际行动带领村的群众奔向小康。”
2022年村党支部先进事迹 篇15
中国共产党xx市第一中学委员会，现有党员229人，分高一、高二、高三、行政、离退休、撷秀六个支部。近年来，学校党委带领全体党员和教职工认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，以党的线路方针政策为指导，以深入开展“创先争优”活动为抓手不断促进学校党风、教风、学风、校风的优化和提升，努力强化党组织建设，充分发挥组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在党的教育方针政策引领和全体党员、师生的共同努力下，很好地完成了上级交给的各项任务。
一、强化理论学习，提高党员干部和教师的思想境界
理论上的清醒和坚定是政治上清醒和坚定的前提，学校党委创新思维，开拓性地开展了理论学习活动，以创先争优活动引导全体党员的思想建设，在全学校师生中掀起学习“三个代表”重要思想、科学发展观、党的教育方针、法律法规的高潮。学校党委分别对党员干部、教职工、在校学生三个层面提出不同的学习要求，党群共建，让创先争优活动深入人心：对学习内容、办法、步骤和时间进行统一安排，坚持每月一次理论中心组学习，每学期初下发学习计划，学期末进行考核。坚持学用结合，让理论学习成为党员干部思想建设的有力保障，教师职业道德建设学生思想品德建设的的坚实基础。
党委结合学校发展实际，创造性落实国家、省、市教育工作会议精神;理论联系实际，把学习成果转化为工作实绩，自觉实施素质教育。以“充满激情，办理想的教育;担当使命，办负责任的教育”的信念，努力培育“和谐世界的创造者”，从组织建设上保证了学校各项工作的健康有序发展，保证了学校教育教学质量的稳步提升。
二、强化组织建设，发挥共产党员的模范带头作用
(一)、强化领导班子建设，提高党员干部队伍素质
领导班子成员不断提高理论修养和道德修养，不断增强“一班人”和整个干部队伍的事业心、责任感，形成了“坚持解放思想、实事求是、与时俱进，深入扎实”的工作作风，以良好的自身形象为全体干部教职工作好表率，不断提高凝聚力、感召力。
党委大力实施“五个一”工程，全力打造一支政治素质好、业务水平高、充满创新活力的党员、干部队伍。在日常工作中坚持对党员进行党风、党纪，理想信念、廉洁奉公、爱岗敬业教育，不断完善保持共产党员先进性的长效机制。党委把完成和落实“创先争优活动”的各项目标、要求，融入到教育教学的常规工作中来，及时将先进性教育的成果转化为优化学校管理、提高办学质量的巨大力量。广大党员、干部普遍能够立足岗位,较好的发挥先锋模范带头作用。校党委坚持认真贯彻《党政领导干部选拨任用工作条例》，深化干部选拨任用制度改革，严格按照规范聘用和管理干部，切实做到明确责任，强化监督，严格考核。
(二)着力抓好教师队伍建设。
强化党的作风建设，根本的是坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党密切联系群众的优势。校党委注重发挥教师队伍中共产党员的先锋模范作用，坚持以师德建设为核心，不断完善保持共产党员先进性的长效机制，不断把创先争优活动引向深入。要求全体党员在教育教学各个方面发挥共产党员的先锋模范作用，以党员自身优秀的品质，带动周围师生，进而有力的促进了形成良好教风、学风、校风的进一步优化。把先进性教育的成果转化为优化教育教学管理、提高教育教学质量的巨大力量，把师德创先争优转化为岗位争先比优的新动力，是我校当前党的建设的出发点、着力点和突出亮点。
坚持党群共建，时刻把师德建设放在首位，引导教师恪尽职守，关爱学生，严谨笃学，乐于奉献，大爱写人生，奉献育新人;同时也注重强化教师的业务培训，鼓励和引导教师走专业化发展的道路，不断提高自身专业素养和育人水平，真正做到“学为人师、行为世范”，真正成为学生健康成长的指导者和引路人。
(三)培养学生党员，带动良好学风形成
我校坚持“让学生、教师、学校和谐发展”为办学宗旨，把为国家培养德才兼备的高层次人才当做学校的重要任务。学校党委高度重视在优秀学生中培养、发展党员，并形成了一套行之有效的办法，取得了显著的成绩。主要做法是“高一重培训，高二重培养，高三重发展”，即高一进行党的知识教育;高二年级始确定培养对象，重点培养，由支部组织党员干部和教师与学生中的入党积极结成对子，负责对学生的培养与考察。到高三，条件成熟的同学做为发展对象被吸收成为预备党员，由于年龄、名额等因素暂时不能发展的同学则做为发展对象向高校积极推荐。近几年，我校每年都有20名左右的优秀青年学生被发展为预备党员。
党员干部及教师率先垂范关心学生入党积极分子的成长，及时指出他们的优点和不足，鼓励他们不断磨砺自己，并强化对他们党的知识的学习和进行党的理想宗旨教育、纪律教育，促进他们在服务集体，带动同学进步中，在担当责任，立志成才，积极发展中不断成熟，进而有力带动了优秀学生群体形成和良好学风的进一步优化。
三、创新工作机制，完善党的制度建设
校党委特别重视机制制度建设，以思想政治工作的实效性做为目标，不断创新工作机制：近年来相继制定了《一中党委关于强化党员作风建设的若干规定》、《关于强化干部作风建设的若干规定》、《党员学习制度》、《党政工联席会制度》、《党组织工作制度》十几项系列规章制度，保证了学校党组织的各项工作的顺利进行。学校党委每学期都对党员进行满意度评测，了解群众心目中的党员形象，并将评测结果作为评价基层支部、党员和改进党组织、党员工作及作风的重要依据;20xx年初，学校建设了网络民主评测系统，更是在工作手段和方式上有了很大改进，也增强了对基层党组织和党员个人评价的客观性。
四、严格党风廉政建设，确保廉洁从政、廉洁从教落到实处。
党委注重通过加大制度建设力度保证廉政目标和要求落到实处。严格履行“一岗双责”，狠抓班子和全体党员干部的党风廉政建设，积极开展反腐倡廉教育。要求党员干部坚决执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和省委贯彻落实《实施意见》，确实将廉洁自律当做立身行事的准则，为人师表的自主要求，不断巩固社会主义核心价值观。
校党委制订相关规章制度，党员干部带头遵守，从严教育和要求全体教师，坚决杜绝以权谋私、以教谋私，坚决杜绝有偿家教，时刻做到自重、自省、自警、自励。学校班子成员更是以身作则，以廉洁高效的良好形象，在全学校师生中发挥了表率作用;广大党员干部、教师普遍能够自觉遵守党风廉政建设责任制、师德师风建设责任制，勤勤恳恳工作、清清白白做人，受到了广大学生、家长及社会各方面的广泛好评。
近年来，在党委的领导下，全学校党员和教职员工积极践行创先争优活动，强化师德建设，成效显著：教学质量持续提升，高考成绩继续保持全市第一，全省前列优势;撷秀初中升学水平再创新高，位列市区前茅。我校集体、个人也获得国家、省市多项表彰：相继被授予“全国文明单位”、江苏省拔尖创新人才建设基地、江苏省平安学校、省国际交流先进学校等荣誉称号，并蝉联“xx市教育局直属学校学年度目标管理综合督导考核优秀”奖第一名。张安义同志被评为第二批省“人民教育家培养工程培养对象”，马芹同志被评为xx市“优秀共产党员”，郭军英、 陈美兰 老师被评为教授级高级教师称号，郭军英、 姜竹梅 老师还分别被授予“xx市十大女杰”、xx市巾帼建功先进工作者荣誉称号，王昉 和胡伟 老师分别获得xx市师德先进个人、学生最喜欢老师荣誉，另外多项集体和个人课题被确立为省级科研课题，30多位老师分别在省市级各项评优课上荣获一、二等奖。这些成绩的取得是上级各党组织关心支持的结果，是全体师生继承发扬了学校百年积淀的优良校风、教风和学风的结果，是全体党员干部和广大教职工积极践行师德创先争优活动相关要求的结果。
今后我们将发扬优点，克服不足，围绕我校“十三五”发展规划的发展目标，以饱满的精神，团结协作、艰苦奋斗，开拓创新、不断进取，迎接新机遇、新挑战，努力办人民满意的教育。
2022年村党支部先进事迹 篇16
红豆集团公司党委下设党总支7个、党支部92个，现有党员1007名。
红豆集团是一家集生产、研发、贸易于一体的大型民营企业，江苏省重点企业集团，国务院120家深化改革试点企业之一。在长期的发展实践中，集团党委倾力打造“两个品格”--红色品格和绿色品格，红色品格就是强化企业党的建设，建强一个政治核心，彰显机遇、人才、和谐三大优势;绿色品格就是恪尽企业社会责任，致力于企业、社会、生态三大和谐，创造了“现代企业制度+党建+社会责任”的“红豆模式”，为在新形势下做好非公有制企业党建工作提供了示范样本。
一、发挥核心作用，引领企业发展。
红豆集团不断强化企业党建，强化党委政治核心地位和引领保障作用，努力打造红色品格。一是优化企业领导层组织架构。将党委会与董事会、监事会融为一体，推行交叉任职，董事会、监事会、经理层中的党员领导通过“公推直选”进入党委会，党委委员依法进入董事会、监事会、经理层，有效保证了党组织参与企业重大决策，履行党管干部、党管人才的职责。二是推进基层党的组织全覆盖。集团从总部到车间班组都建立了党组织，二级公司全部建立党总支，三级公司单独建立党支部，实现党的组织和工作纵向到底、横向到边，覆盖到企业运行的各个层面。20xx年还建立了一个涉外党支部--柬埔寨工业园区党支部。健全的党组织体系，使集团党委成为促进企业也好也快发展的灵魂和保证。三是打造“我是党员跟我上”的过硬队伍。集团公司成立党校、团校和职业技术学校，开展经常性的思想政治教育和形势任务教育，进行各类技能培训，增强党员干部党性观念和主人翁意识，提升理论和业务水平。各车间部门建立了80多个党员示范岗、20多个党员责任区，以党员先进性带动广大员工岗位建功、岗位奉献。200多名党员开展了结对帮扶活动，帮助100多名职工提升生产技术、200多名职工解决生活困难。集团每一名党员都彰显着“一个党员一面旗”的红色品格。
二、坚持以人为本，建设和谐企业。
树立“企业发展、以人为本”的核心理念，积极建设“幸福红豆”，让全体员工共享企业发展成果。一是把培训作为职工最好福利。先后建立红豆中专班、红豆大专班、红豆培训中心开展学习培训，同时选送优秀员工到大学深造，对所有取得专业证书的员工在培训费用上给予70%的补助，集团每年投资培训费达上亿元。二是不断提高员工待遇和收入。先后投资4000多万元建造10万多平方米的职工公寓，集中安置1.1万多名外地员工，每年开支3000多万元解决外地员工的食宿问题，解除他们的后顾之忧。对一线员工，每年都给他们过生日，春节送接回家与返厂。在遭遇金融危机国内一些企业纷纷裁员或减薪的情况下，红豆集团却在一年内两次全员增加工资的基础上，再次普遍上调工资，平均增幅在15%左右。三是为每个员工搭建成长舞台。在一线员工中开展评选“星级员工”活动，被评为三星级的员工，免费送去上大学，还可以竞聘班组长、车间主管。对高层人才，采取给股份、给产权的办法，使其与企业经营实绩融为一体。努力营造公平竞争的选人用人气氛，让广大优秀人才以能力赢得岗位，凭实绩获得高薪。
三、强化社会责任，树立良好形象。
集团以产业报国、共同富裕为己任，创造性地提出了“绿色品格”理念，其核心内容就是恪尽责任，关爱社会，关注环境。20xx年4月，集团成为国内第一家通过社会责任CSC9000T的企业。一是促进社会就业。积极转变经营管理模式，增强吸纳员工的能力。集团所在地东港镇70%的家庭有成员在红豆上班，30%的家庭全部劳动力都是红豆的员工。出资1000万参股中国青年创业基金，给有志青年提供创业支持。二是加大社会资助。近年来，支持开展扶贫帮困、赈灾济难、助学办校等，累计捐款捐物9580多万元。20xx年汶川特大地震发生后，集团第一时间向灾区捐赠100万元，党员缴纳特殊党费121.4万元，集团捐款捐物达566多万元，并在无锡市对口援建的绵竹汉旺新镇设立“红豆集团缝纫培训基地”，培训学员800多人，帮助他们就业。去年10月，集团党委书记、总裁周海江作为江苏省推荐的党员代表，参加中组部组织的赴四川地震灾区实地查看“特殊党费”使用管理情况的活动，再次向聚源、映秀、北川三所中学捐款300万，并设立“七一红豆奖学金”。三是注重生态建设。坚持依靠科技进步，不断调整产品结构，优化产业布局，以扶持绿色环保事业作为企业回报社会的实际行动。企业先后投资5亿多元推动技术创新、调整结构，坚决淘汰对水电、土地、原材料等资源消耗高、浪费大、排污重的产品和生产工艺。率先开辟发展农业生态制药产业，投入4亿多元，攻克一系列技术难关，人工种植红豆杉3万亩、3000多万株，形成规模化种植、抗癌原料紫杉醇提炼、盆栽及苗木外销、观光康复的庞大生态健康产业链，不仅拯救了国家濒危树种，而且增加了农民就业渠道和收入，优化了农村生态环境，成为大型工业企业集团进军农业生态领域的成功范例。
20xx年6月被评为江苏省先进基层党组织，20xx年6月被评为无锡市先进基层党组织，20xx年11月被命名为“江苏省廉政文化建设示范点”，20xx年6月被命名为“无锡市基层党建工作示范点”。
2022年村党支部先进事迹 篇17
党的基层组织，是党的全部工作和战斗力的基础。党的领导能不能得到强化和改善，从严治党的方针和干部队伍建设的任务能不能落到实处，归根到底取决于党的基层组织建设状况。沧州市第一中学党委，是以干部、教师为主的基层党组织。现有党员100人，其中正式党员89人，预备党员15人，教师党员67人。近年来，沧州市第一中学党委，在上级党组织的领导下，从严要求，从学校实际出发，认真履行党章规定的职责，在健康、有序、规范发展青年教师党员和学生党员上下功夫，切实改进和强化对党员的教育、管理和监督。
20xx年,在上级党委的正确领导下,在基层党组织和全体党员的共同努力下,沧州市第一中学党委以党的xx大精神为指针,认真贯彻落实“三个代表”重要思想，坚持党要管党、从严治党的方针，坚持围绕教育抓党建，抓好党建促教育的原则，强化党组织建设，充分发挥组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，较好地完成各项工作任务。
一、 强化学习 提高素质 全面强化党的思想建设
*对于党员来说，理论上的清醒和坚定是政治上清醒和坚定的前提。一个党员若在社会主义现代化进程中出现摇摆、迷茫，则往往源于理论上的模糊不清;而政治上的坚定、实践上的进取，则往往得益于理论上的清醒坚定。针对于此，学校党委克服了其他一些基层党支部在理论学习上重视不够、抓得不紧、要求不严、态度不端、浅尝辄止、敷衍应付、理论学习不能联系实际等缺点与不足，创新思维，开拓性地开展了党员理论学习活动，把党的思想建设放在首要地位，在全学校党员和积极分子中掀起学习《中国共产党章程》、《中共中央关于强化和改进党的作风建设的决定》、“三个代表”等重要思想的高潮，并推动学习向广度和深度发展。对教育学习活动内容、办法、步骤和时间进行了统一安排。坚持学用结合，要求全体党员既用理论改造客观世界，同时也用理论指导改造主观世界，不断增强党性，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。
校党委严格党的组织生活会制度，做到强化教育，健全制度，注重效果，督促检查。通过严格党的组织生活，全体党员提高了参加党的组织生活的自觉性，能够自觉接受党组织的教育、管理和监督。用党章规范党委工作，坚持“三会一课”制度和学习制度等。校党委通过坚持“三会一课” 制度，经常组织党员学习党的有关方针方针政策、时事政治和科学文化知识，不断提高了党员的政治觉悟和工作水平，并利用此制度先后组织学习了毛泽东、邓小平、和关于党的思想、作风、组织建设等理论文章;同时通过“三会一课”制度定期讨论党委工作，发扬党内民主，揭露和纠正工作中的缺点错误，保证了我校基层党组织的健康发展。积极支持各支部开展活动，让党员和入党积极分子在活动中接受教育增进了解，增强了党支部的凝聚力和吸引力。积极调动广大党员和入党积极分子第二课堂学习邓小平理论和党的知识的自觉性和积极性。
二、实行规范化、制度化管理，推进党的组织建设
校党委建立了一套完善的规章制度，认真执行党章及中央下发的各项条例，结合实际制定了具体的工作制度和实施办法，使党的生活和组织建设有章可循，以规范和制度来保证党建工作和党组织作用的发挥。一是强化支部班子建设，选配好支部书记。把思想政治素质高，熟悉全学校学生情况，业务能力强，群众信任，热心党务工作，具有奉献精神和牺牲精神的同志选出来担任支部委员。二是建立“推优”制度，充分发挥团组织的作用，做好“推优”考察工作。每学期1-2次向党支部推荐表现突出的优秀团员作为培养考察对象，充分发挥团组织在学生党员发展和培养中的作用，认真听取他们的推荐考察意见，使校党委能够了解真实情况，提高发展质量，也促进了团委工作开展。建立入党积极分子的培养、教育和考察制度，做好发展党员的基础工作。校党委在入党积极分子培养教育方面，学校每学期举办一期业余党校学习班。与此同时，教师党支部也强化了对入党积极分子的教育与考察工作，确定两名党员对一名积极分子进行联系，强化指导，每6个月写一份考察记录，并定期向党委汇报考察情况。要求入党积极分子每季度向支部写一份思想汇报，做到及时了解，及时教育。确立“制定发展计划严格发展标准”制度，确保发展党员的质量。20xx年学校党委制定了《中共沧州市第一中学发展学生党员细则(试行)》。学校各党支部每年都要根据入党积极分子培养情况，制定出下一年度的发展计划，及时上报校党委，做到有计划地发展党员，在发展工作中严格按照党章规定的党员标准和中组部《发展党员工作细则》的要求确保党员的质量。完善预备党员的继续考察教育制度，采取多种形式强化预备期的教育。组织预备党员参加党支部开展的各项活动，让他们在活动中接受教育，增进了解，进一步升华思想，确保了预备党员在预备期的思想一如既往，健康向上的成长态势。在制度化发展党员的同时，校党委还充分发挥了原有基层党建制度化管理的优势，如学习制度，“三会一课”制度，民主生活会制度等。通过实行规范化、制度化管理，校党委建设一直处于一个健康、有序、规范、良性的发展状态。
三、强化领导班子建设，提高干部队伍素质
1、强化学校领导班子政治理论学习。坚持政治学习制度，积极开展民主集中制学习教育活动，使党员干部认真系统地学习了“三个代表”重要思想，重要讲话等理论文章，深入开展批评和自我批评。提高了班子成员理论修养和道德修养，增强了事业心、责任感。使班子成员能紧紧围绕学校的中心工作，尽职尽责，尽心尽力，互相尊重，互相支持，团结向上，起到了模范带头作用。
2、强化对干部的教育与管理
按照《党政领导干部选拔任用条例》的要求，校党委认真做好领导干部的教育与管理工作。组织领导干部学习xx大精神，强化警示教育。在领导干部管理方面，每年对领导干部进行一次年度考核。通过民主评测和个别谈话，了解领导干部在政治思想素质、业务能力、团结协作、工作政绩等方面的内容，并注重对领导班子的情况进行分析。
3、改善结构，提高素质，调整充实领导干部队伍。
20xx年,校领导班子有较大变动。在校党委的领导下，新班子成员职责明确，不推诿扯皮，不搞内耗，重大事项经民主讨论，反复斟酌，安排科学、合理，力求工作的实效性、计划性、科学性和民主性。新班子成员带领全体师生继续发扬我校“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能团结、特别能战斗、特别有作为”的一中精神，推动了学校各项工作的长足发展。
四、注重发挥共产党员的先锋模范作用，促进党的作风和纪律建设
党风体现着党的性质和宗旨，是党的世界观在行动中的具体表现。无疑，党风的好坏将直接影响着党的性质和宗旨，影响党的线路方针政策的制定、执行和党的领导的实现。党风问题是关系到党的生死存亡的大问题。在社会主义市场经济新形势下，强化党的作风建设，根本的是坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党密切联系群众的优势。校党委从战略的高度认识发展青年教师党员和学生党员的重要意义，把发展青年教师党员和学生党员同培养和造就新世纪合格人才的战略任务结合起来，从小事抓起，从日常学习生活抓起，培养青年教师党员和学生党员服务于学生、同学，以自身优秀的品质，带动他人，进而形成良好的学风和校风。校党委20xx年发展青年教师党员2名，学生党员4名，全部为优秀教师，毕业生、优秀学生干部。1年来获得省、市表彰的党员有20人次，在学习、工作、生活各方面都起到先锋模范作用，对我校各项工作的开展起到了积极推动作用。
党的纪律建设是党的作风建设的重要保障。党的纪律是无产阶级政党性质的重要体现，是党性的重要内容，是维护党的团结统一，完成党的各项任务，保持党的先进性和纯洁性的重要保证。从严治党，是我们党强化自身建设的优良传统、宝贵经验和一贯方针，是党的性质和宗旨决定的。我们党能否保持党的先进性和纯洁性，能否实践党的根本宗旨，在很大程度上靠的是从严治党，严肃执纪。只有严格执行党的纪律，才能规范党员和党组织的行为，保持党的优良传统，维护人民群众的利益，只有严肃执行党的纪律，查处违纪者才能密切党群关系，提高党的威信，保持党的性质，坚持党的宗旨。在纪律建设方面，校党委委员以身作则，从严要求，讲学习、讲政治、讲正气，在发展学生青年教师党员、学生党员中始终坚持讲党性、讲原则、不计较个人得失、不讲面子、不讲人情、不怕得罪人，做到组织发展公开、公正、公平、透明，严格发展程序，使发展的党员，真正为群众中的优秀分子，确保为党组织输送了新鲜血液。强化党员干部遵守党的纪律的自觉性，严格党纪，从严要求，做到有问必查，有错必咎，进而使校党委的全体党员呈现出极强的凝聚力和战斗力。到目前为止，我校发展的党员没有出现严重的政治思想问题，错误处分率为零人次。
校党委的全体党员，能够自觉、积极、按时、足额上交党费。在党费管理上，做到统一管理，专人负责，及时上交党委。
五、认真做好群团工作及老干部工作
工会组织强化自身建设，按照《中国工会章程》规定按期换届，教职工入会率达95%以上，学校工会健全各项工作制度，成立工会活动小组，定期开展工会活动。建立和完善了教职工民主管理和民主监督机制，推进了学校民主管理工作制度化、经常化、规范化进程，认真落实教育局下发的《关于在教育系统开展民主管理质量年活动方案》，深入开展校务公开工作。建立和完善劳动关系协作机制，认真地执行国家规定的工资、福利政策及人事政策。建立健全职工生活保障机制。积极组织职工开展教育教学竞赛活动。注重强化教职工的思想道德和科学文化教育，开展丰富多彩的文体活动，提高职工的身体素质，增强凝聚力。
团委认真贯彻实施《公民道德建设实施纲要》，在广大团员学生中开展了道德实践日记活动，以培养学生道德观念为重点，增强对道德实践的管理和规范，对于进一步提高团员学生的道德实践观有重要意义。
认真做好关工委和老干部工作。认真落实老干部的各项政治待遇和生活待遇，关心老干部的生活，积极组织老干部开展活动，充分发挥老干部的余热。
六、认真做好社会治安综合治理工作和计划生育工作。
进一步强化中小学生的法制教育，开展了禁毒知识讲座及《中华人民共和国预防传染病防治法》等法制教育活动，通过聘请法制副校长和法制辅导员对学生进行专题法制讲座。注重做好后进生的转化工作，大力开展青少年心理咨询活动。继续做好校园周边环境整治工作，强化自我管理，加大力度整治学生进网吧等现象，注重搞好警民共建活动，强化对学生的安全教育和学校的安全工作检查，做好学校的安全工作。
认真做好计划生育工作。与全体教职工签定计划生育工作责任状，明确工作目标和责任，对计划生育工作实行严格管理，强化对计划生育政策和计生知识的宣传教育工作，20xx年计划外生育为零。
2022年村党支部先进事迹 篇18
第二学校系xx地区教育局教育分局直属的九年一贯制学校，现有教职工90人，教学班28个，学生1154人;学校党支部下设五个党小组，有31名党员。
建校以来，学校一直实行党支部领导下的校长负责制。在党支部的领导下，学校坚持贯彻党的教育方针，提出了建设“一主两翼”(以落实素质教育、构建和谐校园为主，以推进知识产权教育和践行洋思教学理念为两翼)特色品牌学校发展目标，全体教职工不断践行“没有教不好的学生”的教育理念，使学校得到了长足的发展。近年来学校先后荣获“自治区知识产权教育示范学校”“自治区红领巾示范学校”“xx地区德育示范校”“xx地区校务公开先进单位”“xx地区模范职工之家”。被命名为团中央中国少年儿童新闻出版总社“青少年文学写作基地”，连续两年被评为 “特色党支部”和“党建目标责任管理先进单位”。
一、精心打造“核心团队”，努力创建“四好”班子
为了打造核心团队，围绕“四好班子”的创建要求，党支部积极开展以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好班子”创建活动。
一是强化理论学习，促进学校健康发展。为了建设一支知识化的管理团队，打造知识型领导班子，在党支部的带领下成立了由中层以上管理人员为主的“火车头”学习小组，坚持每周一次学习，班子成员轮流主讲，书记、校长带头作专题辅导报告。俗话说：“火车跑的快全靠车头带”，党支部在注重打造学习型领导班子的同时，也注重创建学习型党组织的建设，经常组织党员教师召开读书座谈会，并及时配备学习书籍，如：苏霍姆林斯基《给教师的100条建议》《要结果不要理由》《第五项修炼》等，在“火车头”学习小组的带领下，学校的学习气氛越来越浓，党员素质得到了提升，学习也促进了和谐支部的建设。
二是积极营造民主气氛，促团结和谐。学校领导班子认真贯彻执行民主集中制原则，政治上自觉同党中央保持高度一致，讲民主，讲团结，坚持重大决策、重大事项安排、重大问题均通过党政联席会集体研究决定。以科学发展观为指导，提出了“以人为本，制度管理”的学校管理理念，坚持教代会制度，重大决策召开教代会，反复征求群众意见，充分听取群众的意见和建议并按照有关规定进行公示。每年八月学校都要召开教职工代表大会，学校重要的制度都由教代会审议通过执行。
三是强化自律意识，促廉洁从政。学校党支部特别重视落实中央和上级党委关于党风廉政建设和反腐败斗争文件精神的学习落实。积极推进廉洁文化“五进”活动，规定学校领导廉洁从政“四个一”：认真参加每季度一次反腐倡廉警示教育，不断提高敬廉崇洁意识;每年度召开一次以“廉洁从政、率先垂范”为主题的民主生活会;每年度领导班子成员在教代会上做一次述职述廉报告;每年每人写一份“廉洁自律承诺书”，在校园网公示，自觉接受社会、群众监督。
多年来班子成员心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，增强了凝聚力，形成了一个坚强的领导集体。党支部书记任职六年来六次被评为教育分局、地区教育系统“优秀党支部书记”和地区“优秀党务工作者”，其他两位校领导也有一人多次被评为教育分局“优秀教育工作者”，有一人被评为地区“百名名师”、地区教育系统“优秀党员”和自治区“青年岗位能手”，领导班子被评为教育分局“四好班子”。
二、着力打造“先锋团队”，不断提高党员素质
党支部始终紧紧围绕中央“四个长效机制”中关于强化党员经常性教育工作的规定，不断提高全体党员素质，使之真正在教育教学中起到先锋模范作用，影响和带动教职工促进学校发展。为此着力打造了以全体党员为主体的“先锋团队”。
一是认真抓好实践活动，努力完成党员承诺。每学期党支部把实践承诺和实现承诺，作为强化党员管理和强化党支部建设的重点来抓。一抓党员公开承诺活动。对此项活动党支部高度重视，要求全体党员实事求是，不能唱高调、也不能低于党员标准，要强化责任意识，把每项承诺切切实实落实到位，真正把党的先进性突出来，并把此项活动作为重点内容进行评议。二抓“走进家庭，合育新人”为主题的“党员结对共育”承诺活动。党支部要求全体党员每学期帮扶一名学生，为构建和谐校园贡献自己的一份力，每半年党支部采取跟踪询问、座谈交流等形式推进此项工作。三抓“党员亮身份”承诺活动。为了强化党员的自律意识，真正起到先锋模范作用，党支部给每个党员制作下发了“党员标牌”，表明身份。
二是认真开展“学习先进事迹、争当时代先锋、树立党员形象”为主题的党员教育月活动。每年党员教育月，党支部都要组织党员认真学习，把向英模学习作为学习的重点，这些年我们先后学习了任长霞、灾区十大英雄教师、姜英、胡曼、王英等英雄人物的事迹。另外，党支部还通过党课和形势教育等多种形式丰富学习内容，激发党员学习兴趣，如《党员干部要积极强化个人思想作风建设》、《不平静的“南沙”》、《从建国六十周年的辉煌成就看新疆、发展变化》等讲座进一步增强了全体党员的党性观念，转变了工作作风,起到了良好的教育作用。在教育月活动中，学校党支部还充分利用党员集中学习的机会，组织党员学习xx大知识及新党章，积极开展纪念党的生日知识竞赛活动，每次活动都取得了很好的效果。
三是开展以“讲党性、树形象、重品行”为主题的民主生活会。每年党支部都把是否完成“党员承诺”作为重要的评议内容，每位党员按照评议的要求和党员承诺，对自身进行深刻剖析，总结自己的优点和所取得的进步，查找缺点和不足，提出今后努力的方向和整改的措施。同时为了更好的开展每年民主评议党员活动工作，强化监督，确保民主评议党员工作更细化、更规范、更贴实际，每次评议，党支部都要召开群众评议党员满意度评测大会。群众对党员满意度每次都能达到98%以上，党员得到了老师们的认可。
在党员的影响下要求入党的人不断增加，入党积极分子和党员占全学校教职工的50%。以“和谐”为核心的特色支部建设推动了学校整体发展。
三、全力打造学校的“主体团队”，矢志不渝创建“特色品牌学校”
“学高为师、身正为范”不但是呢学校教师的座右铭，也是学校党政领导达成的共识。学校一直坚持师德和业务两手抓，努力争取实现把每一个教师打造成“德艺双馨”的教师，进而提高学校的综合竞争力。
特别是创先争优活动伊始，学校党支部明确提出创建特色品牌学校等六大具体目标任务，营造了浓郁的创先争优舆论气氛，做到了党建带工建、团建(队建)，个个争优，校风带教风、学风、班风，风风好转，学校品牌建设得到了长足发展。
党支部开展书记上党课、校长做讲座，党员示范课，领导深入教学一线上课、听课、评课等序列活动。同时带领群团组织在教职工中开展“四创四争”(创建先进班子，争当优秀管理者;创建先进班组，争当优秀教师;创建先进班级，争当星级班主任;创建模范职工小家，争当模范教职工)活动。
学校把创先争优活动紧紧融入教育教学，狠抓职业道德建设，细化教师职业道德考核制度，开展了千名学生及家长评“我满意的老师”“职业道德十佳教师”和“星级班主任”评选活动。制定了教师创先争优“六大工作标准”和“三个三”教学工作要求，努力提高全体教师的三种能力(课堂教学的能力，设计练习的能力，调动学生学习积极性的能力)。开展“苦练教学技能，争创一流业绩”的系列竞赛活动，综合各项比赛成绩有10人被评为校级教学能手及学科带头人。围绕此项活动，学校还举行了专题培训13次，参与活动和培训教师达720多人次。
通过打造以上三支队伍，学校发展成果显著，声誉不断提升。20xx年9月学校自主编写的《走进知识产权—初级版》试点教材在全疆推广使用。
学校党支部始终把民族团结教育作为重点内容，与xx市一校和xx市了义希望学校结成民族团结友谊校，共同开展了 “三爱”主题主题队会，被中国《德育报》头版报道。20xx年开展了一月一主题的民族团结教育专题讲座和“我身边民族团结先进人物事迹报告会”等五项主题教育活动，受教育师生达6656人次。
学校党支部时刻把办人民满意义务教育作为最高目标，把服务学生和家长作为自己的宗旨，坚持开展“亲民为民爱民”活动。为了解决开发区、石油基地一条街农民工子女上学难的问题，学校腾地方、想办法解决教室不够的问题，每年积极接受农民工子女400多人，累计为农民工解决了2400多个小孩上学难的问题，并为家庭困难学生减免书本费、捐款捐物，赠送校服;为提高办事的效率，党支部还积极争取经费更换教师办公桌、教室及办公室门、改装楼道照明灯、更新微机室及电脑、粉刷教室、维修多年教室渗漏、改善体育场所、增定报刊杂志，为师生创设了良好的工作和学习环境。
开展创先争优活动以来，学校先后作为地区教育系统和xx地区创先争优示范观摩点，xx地区四套班子领导和60多个单位领导来校视察，地委书记对学校办学情况和创先争优活动给予了充分肯定和高度评价。学校先后接待50多所学校、300多人次来校观摩交流，为推动地区教育发展和创先争优活动的深入开展发挥了很好的示范引领作用。学校被地委、行署评为xx地区教育系统“先进集体”，并先后荣获xx地区“文明单位”、教育分局“廉政文化好学校”、“特色党支部”和“党建目标责任管理先进单位”等荣誉，创先争优活动取得丰硕成果，学校品牌建设得到了推进。
2022年村党支部先进事迹 篇19
国际传媒学院第四学生党支部是一支勤于学习、乐于奉献、勇于创新的队伍，在学校学院党委的正确领导下，充分发挥了战斗堡垒作用。
一、思想沃土植信仰之苗
国际传媒学院第四学生党支部现有党员46人，其中正式党员19人，预备党员27人。支部书记带领党员积极弘扬社会主义核心价值观，利用新媒体开展特色理论学习活动。在国家公祭日、一二·九、清明节开展网络纪念革命先烈等活动，提高素质、净化心灵。同时，党员们发挥自身专业优势传播红色文化，十余名成员入选“文化传承 学史寻梦”红色井冈行暑期实践团，在缅怀先烈和仪式活动中坚定了信仰，在现场教学和团队拓展中传承了价值。实践团队获评“井冈情•中国梦”全国大学生暑期实践季专项行动“优秀实践团队”和全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动“优秀团队”，2人荣获市级暑期社会实践“先进个人”。
二、实践沃土育创新之花
坚定的信仰带来学业的全面提升，支部成员专业优秀，4人获得国家奖学金，3人获得天津市人民政府奖学金，1人获王克昌奖学金，2人获得天津市海洋电器奖学金，2人获住友商事奖学金，1人获天津市创新奖学金，38人获得校级奖学金，25人获三好学生及优秀学生干部荣誉称号。
同时，支部党员把为人民服务的精神全方位的融入专业实践中。8名党员组成了学院记者团的骨干力量带领记者团先后为全国外语外贸院校学生工作年会、天外50周年校庆、运动会等校园重大活动提供图文支持，并承担着迎新宣传、军训报道、毕业合影等重要工作，为职能处室、兄弟院系提供大量新闻素材，累计撰写稿件破百，拍摄照片破万。
在实践中求得真知，在创新中提升水平，支部党员积极响应国家大众创业、万众创新的号召，依托学院实践教学平台，在专业学习中实现创新精神、创业本领和实践能力的有机统一。党员郭旭原创设计的APP作品《国学伴侣》在“我的国学 我的价值观”天津市大中专学生培育和践行社会主义核心价值观活动中斩获“十佳APP”和“人气APP”两项大奖。在“聚焦津彩微生活 弘扬核心价值观”第二届天津市青年新媒体创意创业节手机软件设计大赛中荣获“三等奖”。由支部党员组成的《“伴旅”贴身旅游管家》项目团队获得天津市女性创业计划书大赛“入围奖”。涌现出不畏艰苦的实践创新领路人陈亚如，她面对生命中的困苦与磨砺，坚持、坚强、坚守，获得国家奖学金，天津市创新奖学金，一步一个脚印走出了属于自己的实践创新之路。她的事迹不但感动了天外，同时也感动了全国的大学生，获得20xx年度全国大学生“自强之星”称号。
三、公益沃土结感恩之果
支部党员深入基层，密切联系群众，在公益活动中展现党员风采。社区里，党员们给孤寡老人送去温暖，让他们感受社会的关爱;婴儿园中，党员们为小孩们弹唱英文歌曲，让他们感受青年的活力;建筑工地上，党员们向农民工发放尘肺病防治材料，让他们感受知识带来的力量;在北大港，党员们向偷猎者宣战，让迁徙的候鸟感受滨海的清幽与美丽。传递公益梦想，感受助人与互助的善良，支部成员在得知殷荣同学的妈妈患了急性白血病，无钱医治，生命危在旦夕之际， 动员了一切可以动员的力量，组织现场募捐、校园义卖、相声义演，在学校各个微媒体发起捐款的活动。当远在家乡病床前守护妈妈的殷荣同学收到支部为她募捐的12783.8元钱时，她泣不成声，一再言谢。支部帮助困难同学得事迹也受到了媒体的关注，纷纷为支部的团结和善良点赞。
思想，让党员们忠于信仰;实践，让党员们勇于创新;公益，让党员们甘于奉献。破土发芽的国际传媒学院第四学生党支部在这一年里从承载希望的幼苗，磨练意志、发展壮大，思想信念、实践创新、公益奉献的硕果挂满枝头。
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