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2024年上半年党风廉政建设工作总结

 年初以来,****认真贯彻落实区委八届四次全体会议和纪委八届二次全体会议精神,围绕中心,服务大局,坚持全面从严治党,认真履行党风廉政建设“两个责任”,完善规章制度,持续正风肃纪,扎实推进党风廉政和惩防体 系建设。现将半年工作总结如下:

一、坚持从严治党,夯实“两个责任”

(一)强化主体责任。按照区委从严治党要求,支部研究制定了从严治党“两个责任”清单,进一步明确了支部书记第一责任人,副书记直接责任人和支部委员在从严治党中的分工和职责,层层传导压力,压实责任。

(二)层层签订责任书。党支部书记与班子成员、班子成员与分管股室和党员干部分别签订了《党风廉政建设责任书》,将党风廉政建设任务分解到各股室、每名党员,构建了党支部书记对党风廉政建设负总责,班子成员对职责范围内的党风廉政建设负直接责任的责任体系。

(三)查找廉政风险点。班子成员结合分管业务,查找和梳理廉政风险点,制定了《廉政风险点查找和防控措施》。通过完善工作流程,落实监管措施,强化风险防控,避免违纪违规等问题发生。

(四)坚持定期汇报和廉政约谈制度。坚持定期汇报制度,积极接受纪检组领导,强化落实反馈,针对工作中容易产生腐败的环节进行深入剖析,开展干部廉政谈话8人次。

二、强化警示教育,筑牢拒腐防变思想防线

(一)强化阵地建设。上半年建设完成党员活动室,增加党教设施,完善教育功能,为开展党员教育管理和强化党风廉政建设提供阵地。

(二)开展专题教育。制定了党风廉政学习计划,把廉政教育纳入理论中心组专题学习内容,组织党风廉政建设专题会议1次,组织专题学习2次,确保廉政教育入脑入心。

(三)培育廉政文化。把廉政文化寓业务建设中,通过自学、集中学习和掌上党课等方式,发送系列廉政文章,培育廉政文化,营造崇德向善的良好风气。

(四)强化警示教育。开展警示教育3次,组织党员干部观看了《作风建设永远在路上》、《打铁还需自身硬》等专题片教育引导党员干部自重、自省、自警、自励,牢记宗旨观念,增强规矩意识,严格廉洁自律。

三、推进作风建设,把党风廉政建设各项措施落到实处

(一)开展专项教育活动。开展“比实干、比担当、比奉献”主题实践活动。持续开展纠“四风”和“不作为、慢作为、乱作为”专项整治,队伍建设得到强化。

(二)深化五级示范引领。下派驻村第一书记1名,助推扶贫攻坚和基层党建,打通联系服务群众最后一公里,让党员干部在帮扶一线经受锻炼、得到提高。

(三)加大整改工作力度。实行班子成员负责制,明确专人,确定时限,切实把班子民主生活会整改措施落到实处。

(四)强化制度建设。完善了“三会一课”、民主评议党员、党务公开和党内监督等制度,为把党风廉政建设各项措施落到实处,推进***业务工作规范化、科学化提供了制度保障。

四、下半年工作安排

(一)提高政治站位。提高思想认识,增强从严治党、强化党风廉政建设重要性的认识。

(二)夯实主体责任。采取有效措施,落实从严治党“两个责任”,完善实支部书记负总责、支委会成员分工负责的责任体系,层层传导压力。

(三)强化警示教育。定期开展廉政谈话,筑牢党员干部拒腐防变思想防线。

 

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