总监岗位职责（精选14篇）

总监岗位职责 篇1

　　1、根据总经理下达的年度战略目标、年度策略，结合营销中心的使命并结合市场行业制定营销中心的年度营销与销售战略、计划及策略、年度拍卖计划及策略;

　　2、根据公司年度销售目标和市场营销计划，分解、编制本公司年度、季度、月度销售目标和计划，制定年度销售预算方案;

　　3、根据公司整体业务发展战略，组织编制销拍营销策划方案;

　　4、开发、培育、维护、评估公司各类销售渠道;

　　5、有效运用公司各销售渠道资源，带领团队完成公司既定年度营销与销售战略目标;

　　6、根据公司业务发展战略，编制并执行市场调研计划，开展公司各业务市场的分析、预测、竞争对手情报收集与分析等工作，收集行业发展信息;

　　7、善于发现与培养销售人才，组织编制销售人员培训计划，并组织实施、评估培训效果;制定年度市场推广计划与活动预算，监督实施过程并及时评估和调整;

总监岗位职责 篇2

　　1.参与制订、组织实施集团生产运营战略，建设发展生产运营管理体系，为集团实现经营发展战略目标提供有力保障;

　　2.完善生产运营管理体系，整合分管资源(PMC、压铸、CNC加工制造、装配、工艺、工务、仓储等部门)高效协调运转，确保实现成本、效率、质量及设备、安全目标。

　　3.根据集团公司经营目标制订生产运营战略规划，为重大生产运营决策提供建议和信息支持;

　　4.组织生产运营相关规章制度、工作规范和工作计划，并监督、检查执行情况;

　　5.定期召开产销协调会议，协调采购部、营销等相关部门完成交付任务;;

　　6.负责推动精益生产项目改善、工艺技术革新与设备改造项目等推动实施。

总监岗位职责 篇3

　　1.听从总经理工作安排，参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。

　　2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

　　3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

　　4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。

　　5.负责重大营销合同的谈判与签订。

　　6.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。

　　7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

　　8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。

　　9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

　　10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

　　11.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。

总监岗位职责 篇4

　　1、组织开展公司安全管理工作；

　　2、组织安全台账的编写及安全文件的管理；

　　3、组织安全生产教育和培训、应急救援预案演练；

　　4、对车辆运营安全进行监督、检查、指导，并做好安全检查记录；

　　5、组织安全检查、安全教育、安全活动和驾驶员培训和考核；

　　6、对公司不符合安全规范的违规行为进行安全教育、处罚，并及时责令整改；

　　7、负责安全生产事故原因的调查及处理情况并汇报。

总监岗位职责 篇5

　　1、根据公司经营战略，制定人力资源战略、企业管理战略;

　　2、根据公司战略计划，制定人力资源管理、行政管理方针、政策、制度;

　　3、制定公司人力资源发展和行政管理的长期规划、中期规划、年度计划，监督各项计划的实施;

　　4、企业文化建设，重要会议、重大活动的组织筹备;

　　5、负责公司人才招聘、培训、绩效考评、薪酬管理等工作的进行，确保人力资源的合理使用;

　　6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源和行政类问题;

　　7、与政府部门保持良好联系，及时获得相关政策支持;

　　8、完成上级交办的其他工作。

总监岗位职责 篇6

　　1. 负责销售部、售后部客户结账工作

　　负责整车、维修、精品收据的填写，根据客人要求按财务相关规定为客户开具发票或收据

　　对会员进行会员积分

　　开具并核对出门证

　　每日编报日报单，核对结算情况

　　2. 负责整车、维修、精品业务的收款业务

　　审核所收款项的真实性和有效性，快速准确地按照财务标准流程进行收款业务

　　认真辨别现金真伪，银行支票等有价票据各要素齐全、清晰

　　审核结算单上的签字是否齐全

　　每天盘点收款，做到日清日结

　　每日的营业款及时交与出纳并做好交接工作，整理当日已结帐的会计账票及发票清单，并分类汇总

　　3. 销售、维修台账登录

　　4. 其他工作

　　完成财务总监/经理委派的其他临时性工作

总监岗位职责 篇7

　　1、全面负责集团与财务有关的各项管理工作;

　　2、协助制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定;

　　3、完善财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制;

　　4、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算;

　　5、对公司投资活动进行成本分析，并提供最为经济的运营方式;

　　6、对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;

　　7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益;

　　8、参与公司重要事项的分析和决策，对公司运营提供财务方面的分析和决策依据;

　　9、审核财务报表，提交财务管理工作报告。

总监岗位职责 篇8

　　1、协助总经理制定酒店（集团）餐饮项目的经营战略、促销计划，扩大销售渠道，提高餐饮销售量；

　　2、负责实现年度经营预算和利润指标；

　　3、全面负责酒店（集团）的餐饮部管理工作，包括：（设置餐饮部的组织架构、部门及岗位工作职责、制定绩效考核方案、建立并完善餐饮部物资管理制度、现场管理等）；

　　4、负责餐饮部菜品的出品质量把控，定期同行政总厨研究新菜品，推出新菜单并针对性的进行各项促销活动；

　　5、制定并达成质量目标与宾客满意度目标。礼貌、迅速、高效地处理宾客提出的问题、投诉或要求予，确保宾客满意度；

　　6、建立健全酒店餐饮组织管理系统，制定合理的工作流程，使之部门工作精简、高效、安全；

　　7、熟悉国家《食品卫生法》，并用于部门工作管理，确保餐饮部的食品卫生及安全；

　　8、负责酒店餐饮部公共关系工作，建立和维护酒店（集团）的良好社会形象，做好与相关业务单位良好接洽和外联工作等；

　　9、与财务总监一起编制和管理部门预算；

　　10、完成总经理交办的其他工作任务。

总监岗位职责 篇9

　　1、协助公司领导制定公司中长期发展战略和规划，组织编制公司财务管理战略计划，并实施;

　　2、负责财务管理中心管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行;

　　3、负责组织和监督下属员工的指导培训;

　　4、组织开展集团成本费用的预测、计划、控制、核算和分析，提高公司经济效益;

　　5、负责制定公司融资规划，组织编制公司融资方案，审核并实施公司融资计划、方案;拓宽渠道;

　　6、督导相关税收政策，收集税收变化情况，开展公司税务筹划;

　　7、组织编制和实施公司年度财务预算，并组织实施全面管理，检查预算执行情况、分析预算方案;

总监岗位职责 篇10

　　1、负责高级diy部门的整体技术管理工作;

　　2、负责各类母版的设计制版工作;

　　3、负责各类技术标准文件的编制;

　　4、负责生产过程关键技术问题的解决，以及生产智能化升级过程中的技术支持;

总监岗位职责 篇11

　　1、负责部门各项工作任务及日常管理工作，组织并积极推进职能范围内的各项绩效目标;

　　2、负责建立及完善各项质量管理体系，并指导、监督、控制管理体系文件的运行;

　　3、统筹各楼盘数据收集、统计、检查报告编制、信息反馈及不合格项跟踪;

　　4、对监控巡检发现的问题进行整改及日常协助工作的沟通和协调;

　　5、对部门员工团队建设，建立有效的工作团队，提高部门的工作绩效;

　　6、负责部署工作任务;及周/月/年总结、计划编制;

　　7、负责与总部品质中心有关工作要求和工作协助方面的沟通工作;

　　8、负责、制定VIP来访客户接待工作的整体把控;

　　9、负责组织公司年度各物业楼盘评测与考核工作。

总监岗位职责 篇12

　　1. 建立并管理全国各区域的运营体系、营销计划和预算指标，协调各分校资源和关系，推进各分校市场营销工作，管理各区域运营工作。

　　2. 根据公司整体业务战略，制定市场营销战略整体发展规划和工作计划，确保能够对于公司战略有效支撑。

　　3. 体系流程制度管理：负责业务流程及制度管理过程与办法的建立、变更、修订、废止并监督实施，确保中心和分校业务的高效管理。

　　4. 负责组织销售收入预算控制工作的有效开展，确保各预分校的预算符合总体目标，确保预算有效执行。

　　5. 负责区域设团及分校设团;预算各维度拆解。

　　6. 渠道管理、散客管理，对招生结果负责。

　　7.制定市场动作计划，扩大影响力，提高市场占有率。

总监岗位职责 篇13

　　1、熟悉化妆品品市场营销模式，制定公司产品营销方案及营销政策;

　　2、组织监督好各区域招商合作推广工作，并维护好各级渠道客户;

　　3、根据销售渠道拓展的要求，具体负责销售渠道的开发与管理，对渠道内容重要客服进行开发，沟通，制定合作方案。

　　4、不断创新销售模式，完成月度、季度、年度产品市场营销分析报告及年度销售目标任务;

　　5、根据公司的目标定位，负责制订线上平台的整体运营策略、计划、推广、销售方案，结合线下营销活动进行公司品牌宣传及产品推广;

　　6、设计营销组织构架，培训、管理好营销团队，建立完善团队绩效管理制度。

总监岗位职责 篇14

　　1、履行安全总监管理职责，对安全生产工作负监管责任；

　　2、组织建立公司安全管理体系，并使之持续有效运行；

　　3、监督落实各分公司及各项目部安全生产责任制和各项安全生产管理制度；

　　4、监督落实各分公司及各项目部安全生产标准化、教育培训等基础管理工作；

　　5、监督落实各分公司及各项目部隐患排查治理、应急救援预案的编制、演练及管理工作；

　　6、按规定做好生产安全事故的相关工作，包含组织安全生产事故调查和处理工作；

　　7、组织对在建项目的施工安全、消防设施、扬尘污染整治进行检查，每个项目每月不少于一次，关键节点、阶段检查按规定进行，参加主管部门组织的节点阶段抽查工作；

　　8、参与各分部分项工程安全专项施工方案会审、参与安全专项施工方案专家论证会、参与施工起重机械和整体提升脚手架、大模板等危险性较大分部分项工程验收；

　　9、负责主管部门下达安全隐患的整改复查上报工作；

　　10、组织开展安全生产评优评先工作；

　　11、建立在建项目安全生产管理档案；

　　12、考核评价安全生产业绩及项目安全生产管理情况。

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