物流公司党支部书记述责述廉报告

根据总公司党委的统一安排，下面进行述责述廉，请各位领导和同志们评议。

一、主要做法及成效

（一）深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，组织或参与“五个一”活动开展情况

在总公司党委领导下，我始终坚持党的线路方针政策，认真组织开展党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习宣贯，组织开展“两学一做”学习教育常态化制度化、“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育，参与党支部“三会一课”和“五个一”活动。个人通过“每月一课”专题、参加支部集中学习和个人自学、撰写学习笔记等方式，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章，知晓“八个明确”主要内容，进一步重温了党员权利和义务、党的基层组织基本任务等内容，增强核心意识、看齐意识。在支委会、支部党员学习会上，与支部委员、支部党员开展相互交流讨论，在组织的气氛中进一步加深学习研讨和理解把握。

（二）贯彻落实总公司党委决策部署，领导、执行、推动党风廉政建设和反腐败工作情况

贯彻落实公司党委对党建工作的部署要求，组织党务、纪检工作人员围绕九类28项《2024年党建工作要点》和10项《2024年纪检监察工作要点》开展工作，按照基层党建工作标准化部署安排，对照“党的组织设置”等“八项标准”，结合实际编制《迅捷物流公司基层党组织标准化建设台账》，建设完善党委、党支部“六有”场所，实现“八项标准”达标验收。组织开展党员发展、宣传教育、基层党统、党费征缴、党务公开等各项工作。身为党委秘书，认真组织党委事务，贯彻落实党委重大决议，完善党委会议记录、规范办文拟稿，决议执行等工作。

（三）严肃党内政治生活、执行民主集中制、严格选人用人等情况

本人抓部门工作坚持民主集中制，提倡放权管理、过程管控和结果导向，重要工作听取部门人员意见和建议，引导部门人员发挥主观能动性，在“赛马中相马”，在“工作中看人”；监察室参与人力资源部门选人用人的廉洁把控环节，提供被考核人员的廉洁意见。

（四）落实与总公司党委签订的《2024年党风廉政建设责任书》，履行党风廉政建设“第一责任人责任”或“一岗双责”，强化对工作涉及职责范围，所属管理人员、党员和职工教育、监督、管理等情况

2024年，在党委领导下，党办、监察室筹备召开了总公司党风廉政建设暨述廉述责工作会议，开展了中层干部述廉述责和公开承诺工作，所属党支部、各子分公司和职能部室分别与公司党委签订了《2024年党建工作责任书》、《2024年党风廉政建设责任书》，完善中层管理人员廉政档案20余份。党办、监察室分别与公司党委签订了《2024年党风廉政建设责任书》，并在部门宣传贯彻，组织实施，尚未发现人员违规违纪行为。

（五）持之以恒正风肃纪，巩固拓展落实中央八项规定精神成果情况

2024年，我组织监察室人员在有关工作检查和综合调研中，就纪检监察工作开展和专项巡查整改落实情况进行“回头看”，开展书面调研和现场调研检查；落实五一、端午、中秋、国庆及春节前廉洁预防提醒和公车管理监督工作；开展党风廉洁教育“六个一”活动；参与集团公司纪委2024年度专项巡察工作，与人力资源部一并落实维稳工作，重点联系原联运公司遗留“三供一业”移交事宜。目前，部门尚未发现违反中央八项规定精神事项。

（六）运用监督执纪问责“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐情况

我与党办、监察室同事一起，认真学习领会把严守政治纪律和政治规矩放在首位的深刻意义，重点围绕党内两大法规提出的“四个必须”、“八条规范”的正面提倡和“六大纪律”的负面清单，把握运用好监督执纪问责的“四种形态”，开展宣传教育和日常督察，发现苗头及时提醒，触犯纪律及时处理。

（七）执行廉洁纪律情况

一年来，我不断强化廉政学习教育，深入学习中央及省、国资委、集团党委、迅捷物流公司党委有关文件和严肃党风党纪、廉洁从业若干法规；坚持参加“每月一课”廉政教育，观看警示教育纪录片；组织并参加党员、入党积 极分子“七一”活动、党史教育活动；参加“两学一做”、“讲看齐、见行动”学习研讨，抓好理论学习；接受党委、纪委领导开展的廉政谈话，切实增强廉洁从业意识，筑牢思想防线。

二、存在的问题

1.廉洁从业教育督查力度有待强化。具体工作落实执行上尚存在“以会议代管理，以文件代要求”的现象；当前公司物流业务点多面广，在对一些子公司、业务网点和经营一线的廉洁从业督查落实方面还有待进强化。

2.深入调查研究有待强化。党风廉政建设工作的开展也要建立在长期深入调查研究的基础上，围绕这方面工作深度和广度还有待于进一步提升。

三、下一步工作打算和改进措施

1.强化理论学习、切实联系实际。以党建、纪检监察工作为出发点和落脚点，强化上级会议精神的学习宣贯，注重触类旁通。组织好经常性的学习教育，不仅要自己学，还要按照“一岗双责”要求带动其他人员开展学习教育工作。

2.进一步强化督查工作。不断扩大督查工作覆盖面，按照党风廉政建设责任制和纪检监察工作要点部署安排，充分利用信访信箱、网络等平台等监督手段，全面压实“两个责任”、第一责任人责任、“一岗双责”。

3.深入基层一线，改进工作作风。围绕公司中心任务和纪检监察工作特点，经常深入一线开展调查研究，通过调研，不断研究新情况，探索新特点，解决新问题，着力提升新形势下抓好党风廉政建设的工作能力和水平，切实把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。

4.坚持率先垂范，进一步落实“一岗双责”。作为纪检监察工作人员，坚持以身作则、模范带头，清正廉洁、严于律己管好下属抵制各种腐朽思想的侵蚀和诱惑，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做，自觉与公司党委、纪委保持一致，切实执行“一岗双责”。继续巩固落实中央八项规定精神，紧盯“四风”新动向，防范和整治“四风”隐身衣问题。

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