支部工作总结和明年工作思路

2018年以来，支部按照中心党总支的工作部署和要求，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，持续开展“两学一做”学习教育活动常态化制度化。紧紧围绕公司年初目标，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高员工的政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建和思想政治水平。

一、思想政治工作

1、支部始终把党建工作同行政工作放到同样重要的位置，同部署、同安排、同落实。一支部重视坚持把党建工作列入重要议事日程。各支委在工作中互相补位、遇事商量，坚持民主集中制原则，确保了支部各项工作的顺利开展。同时，认真落实组织生活制度，坚持“三会一课”，强化党员教育学习。2月份，组织党员学习党章党规、讲话精神及重要讲话；3月份，召开组织生活会，认真开展批评与自我批评，要求每个党员对照党章规定的党员标准，联系自身思想和工作实际，认真进行了自我对照检查，实事求是地解剖自己，查找自身存在的主要问题和不足，并通过民主评议，进一步使广大党员思想更加统一，政治上更加坚定，党群关系、干部关系更加密切。7月份，安排集中学习贯彻习近平总书记重要指示精神，并要求每位党员写一篇学习心得体会。二是开展形式多样的思想学习教育。采取主要领导上党课、领导带领学、组织座谈讨论等；3月份，积极组织全体党员观看纪录片《厉害了，我的国》；4月份，承办组织全体党员参观西溪洪氏家训家风纪念馆；5月份，参观“五四宪法”历史资料陈列馆；9月份，支部集中学习《强化党的政治建设学习材料汇编》、《全国宣传思想工作会议学习材料》及《中国教育部党组关于认真贯彻全国教育大会精神的通知》；10月份，参观浙江省博物馆；12月份，支部书记专题讲党课《敢作为，有担当》等活动。

2、结合工作实际，做好深入细致的思想政治工作：注重人文关怀，对职工在工作、家庭生活中遇到困难的，尤其职工家庭生活中出现较大变故时，我们采取领导、党员骨干和群众三结合的办法。1月份，对10名思想波动较大的困难员工慰问谈心，积极积极地给予真诚的关心和帮助，充分发挥了思想政治工作 化解矛盾、调动积极因素的作用，确保各项工作的顺利进行。

3、布置党员活动室，发挥宣传阵地作用。室内政治气氛浓厚，裱有中国共产党党旗和入党誓词，“党建宣传”为主要内容的文化墙，设立了党务工作公示栏和党组织活动宣传栏，完善了党建设施。

二、党建工作

1、继续坚持学习制度，支部全体党员参加中心党总支组织的政治学习。6月份，组织党务工作者理论知识与实务工作能力培训，增强了党支部的创造力、凝聚力、战斗力；11月份，组织全体党员廉政教育培训，通过抓好典型教育，增强党员干部职工拒腐防变的意识和能力，不断增强纪律意识和法制观念，自觉依法行政和廉洁从政，不忘初心；12月份，组织全体党员赴义乌纪念改革开放40周年专题教育暨党员素能提升培训，为深入推进中心“十三五”事业发展提供了坚强的政治和组织保障。

2、坚持支委会制度：凡涉及党建、人事、财务及全公司发展的重大问题等都要召开支委会进行集体研究。

3、强化队伍建设，发挥党员先锋模范作用。每季度按时进行了思想汇报，撰写思想动态分析材料，让中心党总支及时了解支部党员的思想动态。6月份，组织开展党员先锋示范岗评比，进一步提升党员的服务意识和服务质量。

4、抓好党员发展工作。我们严格按照党员标准，坚持注重品德、注重实绩的原则，严格发展党员程序。全年共发展1名入党积极分子，1名预备党员转正。做好党员信息采集中和党费收缴工作，今年共缴纳党费4350元。

5、开展宣传教育实践活动。7月份，组织暑期“小候鸟”夏令营活动；8月份，联合中心第五党支部、三台山社区在动物园车站开展“炎炎夏日送清凉”活动；10月底，与浙江商业职业技术学院旅行烹饪学院支部共建活动—举办园区好吃的节，真正实现相互促进，共同成长。

6、 强化精神文明建设和党风廉政建设。加大党风廉政教育，严格落实党风廉政建设责任制，推进全面从严治党向纵深发展。要求党员干部同志积极参加公司召开的廉政及安全生产分析会等重要活动，在重大活动中“明责任，敢担当，善作为，落行动”。严格执行党风廉政建设各项制度规定，强化作风效能建设，健全相关监督制度。

三、存在的问题

虽然支部的工作不断朝着规范化、制度化、常态化发展，但离上级党总支的要求还有一定差距。一是党建发展工作成效不够突出、不够鲜明特色；二是党建工作的长效机制还不够完善；三是职工队伍素质和团队精神的培育力仍需不断强化。

四、2019年工作思路

1、继续抓好学习教育。全面贯彻落实党的十九大精神，按照新时代党的建设总要求，坚持把理论学习作为一种常态，把强化党员学习和强化党性修养放在工作首位，运用多种形式在学懂弄通做实上下功夫。

2、继续抓好党支部标准化建设。严格执行“三会一课”、谈心谈话等党的组织生活制度，完善“主题党日”等活动，推动党建活动方式创新。

3、紧紧围绕热点和难点问题，不断加大调查研究力度，探索新经验、新办法，做好企业党建工作。

4、着力抓好品牌服务建设。用品牌理念谋划推进工作，强化总结提炼和宣传推广。

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