婴儿园工会第二学期工作计划（精选5篇）

婴儿园工会第二学期工作计划 篇1

　　一、指导思想

　　我园工会在上级工会和婴儿园领导的大力领导下，围绕婴儿园的中心工作，服务广大教职员工。按着“组织起来，切实维权”的工作方针，强化工会的组织建设，努力发挥工会在推动“和谐校园”的建设，实现教育内涵发展中的积极作用，引导广大较职员工，为婴儿园的发展贡献力量。

　　二、主要工作

　　(一)重视职工的政治思想工作，开展各种活动，全面提高教职工的整体素质，努力营造和谐校园环境。

　　1、认真组织工会委员学习，进而使工会工作者自觉地在实践中用科学的理论和党的方针、政策来指导工会工作。

　　2、组织教职工开展专题学习，深刻领会、准确把握上级指示，把思想统一到行动上来，把智慧和力量凝聚到团结动员广大教职工为教育事业全面发展作贡献上来。在广大教职工中开展“在强化党的执政能力建设中充分发挥工会的作用”的研讨，深刻领会和准确把握强化党的执政能力建设中的切实点、结合点和着力点，不断提高新形势下做好工会工作的能力和水平。

　　3、继续开展“学陶师陶”活动。通过参加“学陶行知语录，做新时代教师”的活动，强化教师的职业理想、职业道德教育，进而帮助教师树立正确的理想信念，培养高尚的道德情操和职业操守。争做“社会信任、家长满意、婴儿喜欢”的信得过教师。

　　4、要充分发挥我园骨干教师、学科带头人、特色教师的示范和带头作用，影响和激励广大教职工立足岗位，教书育人。同时为青年教师成长发展创建平台，校工会要积极配合党政，从工作、学习、生活、家庭等方面给予关心和服务，满腔热情地帮助他们解决面临的困难，为他们创造更多的发展机会和相互交流的平台。

　　5、与创文明行业相结合，创建学习型班组。各组室以学习“新课程与教师成长”活动为载体，继续深入开展职工的读好书活动。鼓励教职工在新形势下，不断丰富读书活动的内容，拓宽读书活动的领域，将读书活动与职工的素质教育更紧密地结合起来，鼓励和引导职工创造工作学习化，学习工作化的良好气氛。激励更多的职工岗位成材、自学成材，进而不断在实践中完善自己，在竞争中提高自己。期末，要求每位职工写一篇读书笔记和开展推荐好书的活动。

　　(二)、强化校园民主政治建设，推进学校民主管理和民主监督。

　　1、发挥工会组织的基本职能，要时刻关注教职工的情绪，反映教职工呼声，履行维权的基本责任，教工代表要积极参与学校涉教职工切身利益的各项改革方案的制定，反映教职工的合理要求。使广大教职工的合法权益在事关重要的制度、方案、政策中得以体现。诚心诚意为广大教职工说话办事，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。

　　2、认真落实学校二届一次教代会精神，逐步完善学校教职工代表大会制度，建立健全向党支部的汇报制度与行政及其它职能部门的沟通制度。完善学校的校务公开制度。继续设立优秀提案奖，增强教职工校务主人翁意识。工会要监督学校各部门提案的落实情况，增强教代会的时效性。

　　3、积极探索、创造条件推动我园民主管理的进程，通过校务会、教职工会议、教代会、园报、家长委员会、家长会等渠道进一步落实校务公开制度。充分发挥工会在推进职工民主参与、民主管理和民主监督的积极作用，坚持“利益双赢”，为构建和谐校园、为学校的发展多作贡献。

　　(三)、强化工会的自身建设，努力提高学校工会组织的亲和力、凝聚力。

　　1、切实强化工会的思想建设、组织建设和作风建设是搞好工会工作的关键。我们要强化工会干部的政治理论学习和有关法律的学习，提高业务水平，改进工作作风，提高办事效率，努力为教职工排忧解难。

　　2、强化“教工之家”建设，不断增强基层工会的活力。积极配合区教育工会的活动安排，从我园工会的实际出发，精心设计活动计划，要本着教职工广泛参与的精神，有利于相互沟通，有利于增强教职工的集体主义观念和竞争意识，有利于调动教职工的工作积极性，增强工会的吸引力和凝聚力。如：庆“三八节”等活动。

　　3、强化对学校女工委员会的领导和指导，引导开展“四自”教育，提高女教工的综合素质，切实发挥女职工在学校建设中的半边天的作用。

　　4、认真做好医保、体检和帮困送温暖工作，推动教职工生活保障建设。我园党政工做到三年内对每位教职工进行普访一次，把党的温暖送到每位教工的心里。

　　5、强化工会的信息和档案工作。及时反映我园工会工作的动态，同时做好台帐资料的规范管理，定期做好工会各类工作的档案，进一步提高档案的质量。

　　三、具体工作安排

　　二月份

　　帮困送温暖工作

　　配合行政做好开学工作

　　三月份

　　庆“三、八”活动

　　办理教职工的各类保险

　　四月份

　　青年教师评教活动

　　开展“我为教育创新献一计”征稿、“我为婴儿园工作献计献策”优秀提案征集、评选活动。

　　五月份

　　组织参加各级“五一”庆祝活动。

　　组织教师参加无偿献血活动

　　六月份

　　庆祝“六一”

　　工会委员例会

　　七、八月份

　　暑期送凉风帮困活动

　　协助行政做好分班工作

婴儿园工会第二学期工作计划 篇2

　　一、指导思想

　　本学期婴儿园工会工作要以党的xx大精神为指导，认真践行总书记提出的“三严三实”的精神，紧紧围绕区教育工会工作要点，结合婴儿园实际，开展“三知四有”等主题实践活动，积极发挥工会维护、参与、建设、教育的基本职能，凝心聚智，服务教工，不断强化教工职业道德建设，努力塑造良好的教工形象，为婴儿园的健康、和谐发展而努力。

　　二、具体工作

　　(一)强化工会自身建设，增强工会的战斗力。

　　1.学习贯彻“三严三实”的精神，开展有关专题活动，增强工会工作的责任感和使命感。

　　2.积极配合婴儿园行政及相关部门，认真做好各阶段的工作。发挥各工会小组的作用，把工会小组建成有凝聚力和向心力的团队。

　　3.强化工会的民主建设，管好用好工会经费，发挥好工会经费审查小组的财务监督作用。继续做好各项收费标准的张榜公布及透明度，坚持校务公开、政务公开，把廉政建设提到议事日程上。

　　4.做好工会日常常规工作，切实认真维护教工们的合法权益。

　　(二)强化教工队伍建设，提升综合素养。

　　1.结合区教育工会“168”爱生活动、师德建设月活动等，积极开展形式多样的师德教育和岗位练兵活动，弘扬先进，发挥示范引领，提升教工综合素养。

　　2.积极参与区模范教工之家、工人先锋号、优秀班组、文明岗的创建工作，激励教工们立足岗位，创新工作。

　　3.开展教工社团活动，丰富活动内容，使广大教工在活动中成长、健康发展。

　　4.开展园级文明班组、“工人先锋号”创建评比活动。以年级组为单位，创建教工小家，营造民主、温馨、和谐的气氛。

　　5.开展小型多样文体活动，活跃身心，促进教工健身活动。根据学校实际情况，定期组织开展教工喜爱、乐于参加的文体活动，引导教工积极参与健康向上的娱乐活动，追求文明高雅的业余生活 。

　　6.开展读书活动，继续提倡教师利用业余时间多读好书。在书本中寻找正确的人生价值取向，提高自身素质品位，提升生命的质量。

　　(三)增强民主意识，积极推进婴儿园民主管理。

　　1.增强民主意识，以主人翁的态度关心婴儿园工作，积极参与婴儿园的民主管理。强化对教工的引导和教育，使每位教工真心实意的关心婴儿园的发展，积极为婴儿园的发展献计献策。

　　2.健全管理制度，搭好民主管理的平台，畅通民主管理的渠道，维护教工的合法权益。抓好校务公开工作。根据校务公开的要求，向社会、家长、教职工公开校务工作，取得社会、家长、教职工对学校工作的理解和支持，促进办学水平的稳步提高。

　　3.及时做好党政和各部门与广大教职工的联系工作，及时传达上级工会组织和学校党政的决定和意见，及时反映广大教工的意见和要求，起好桥梁和纽带作用，使学校各项工作能做到上下一心、团结奋斗、扎扎实实地落到实处。

　　4.认真开好教代会、做好校务公开工作。在学校民主管理中积极组织教职工为搞好学校各项工作提出合理的建议，为学校的发展献计献策。校务公开要落到实处，使教职工在学校的政治地位得到全面落实，成为学校真正的主人翁。

　　(四)以多举措活动，认真做好关爱教师工程

　　1.积极做好“工会服务卡”的办理工作，为教师办实事。

　　2.今年为“关爱职工年”，园部领导、工会干部将积极与教职工交流，谈心，，缓解教工的心理压力，引导教工学会自我调节，快乐工作，享受生活，提升幸福感。

　　三、月工作安排

　　九月份

　　1.工会委员例会，商议制定本学期工会工作计划;

　　2.开展师徒结对活动;

　　3.结合教师节开展“第八个师德建设月活动”;

　　4.办理工会服务卡。

　　十月份：

　　1.开展道德讲堂活动;

　　2.收缴工会费;

　　3.工会委员开展读书活动。

　　十一月份：

　　1.争创区级“模范教工之家”;

　　2.开展园级优秀班组评比活动

　　十二月份：

　　1.开展“我为横幼献一计”征文活动

　　2.举行五届五次教代会

　　一月份：

　　1.开展迎新年教职工联欢会

　　2.慰问退休教职工

　　3.总结工会工作、做好经审工作。

婴儿园工会第二学期工作计划 篇3

　　我园工会在园党支部的领导支持下，落实市区两节教育工会部署，围绕婴儿园工作中心，服务大局，圆满地完成了20xx年度各项工作。20xx年我们将根据年度《婴儿园工作计划》，坚持“促进工作发展、维护职工权益”的原则，充分发挥好工会组织桥梁纽带作用，发挥好教职工的积极性和创造性，为我园的持续、卓越发展做出贡献。现将20xx年工会工作计划安排如下：

　　一、深入学习，进一步提高教职工素质

　　近年来各地不断发生的虐童事件，给教师这个神圣的职业抹了黑。究其背后的原因，主要还是师德教育缺失的结果。为防微杜渐，因此我园工会将以婴儿园“民主、开放、多元、和谐、创新”的办园理念为主线，以师德教育为抓手，引导教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增强人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德气氛和文化气氛。

　　1.以“书香满园”为活动载体，开展“创建学习型组织，争做知识型职工”的各种形式的读书活动。丰富教师阅览室的书籍，鼓励教职工阅读好书，写笔记，留读感，形成良好的学习之风。

　　2.深入学习《中小学教师职业道德规范》，开展“群体师德创优”活动及“爱幼行动”，提倡积极进取、爱幼奉献的职业精神。

　　3.发挥劳模先进激励作用。大力宣传身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治园、以德育人、以德修身的良好气氛。

　　4.开展法制宣传，强化依法执教意识。结合婴儿园政治学习，继续开展法律进婴儿园活动，引导教职工自觉做到依法执教、严谨治学，进而提高教师的职业素养。

　　二、提高主人翁意识，推进民主建设

　　我园多年来一直坚持教代会制度，并按照教代会的提案和教师的合理化建议，努力解决大家提出的各类问题和建议。在教代会教师代表发言中，仲伟、付敏老师用“归属感”“幸福感”和“责任感”表达了全体教师代表的心声。今年，我们将继续营造和谐民主的政治气氛，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、积极性，共谋事业发展。

　　1.建立和完善园务公开制度，将园务公开工作纳入到长效管理的轨道，制定具体的实施方案和公开内容。

　　2.定时在园务公开栏公开各类内容，做到事前、过程和结果公开。

　　3.年底举行一年一度的教代会，继续优化开展婴儿园的教代会制度。

　　4.为维护教职工合法权益，凡涉及教职工切身利益的活动进行投票表决。

　　三、实施“送温暖工程”和建功立业活动

　　我园工会多年来建立了许多深得民心的工会制度，如“五必访制度”“送温暖制度”“特困职工救助制度”等，并一项项认真付诸实施，深得全体员工的赞誉。今年，我们将继续实施“送温暖工程”和建功立业活动。

　　1.建立特困职工档案，确定帮扶对象，开展走访慰问和送温暖活动。

　　2.生活中积极关心教职工，努力提高教师的福利待遇。关注教职工身心健康，拓展多种沟通渠道，及时了解教师的所思所想，做教师心理的疏导者、指路灯。

　　3.强化工会的人文关怀和心理疏导，培育奋发进取、理性平和、开放包容的社会心态。协助党政做好教职工的思想教育工作，把矛盾化解在萌芽状态，构建和谐校园、平安校园。

　　4.以教职工的兴趣爱好为出发点，结合各项主题活动，强化工会文化阵地建设，广泛开展教职工喜闻乐见的文体娱乐活动，丰富职工的精神文化生活，以此提高职工之间的凝聚力，向心力。

　　5.积极参与上级工会组织的各类各项活动，并在活动中取得优异的成绩。

　　6.及时向市总工会及市区教育局工会上报婴儿园工会的动态和信息。

　　四、上半年度重点工作安排

　　三月开展纪念“三八”国际劳动妇女节105周年慰问表彰活动。建立完善园务公开制度。

　　四月举行全园庆祝“五一”国际劳动节大型趣味运动会。

　　五月配合保教部做好“六一”庆祝活动的各项安排及筹备活动。

　　六月动员广大教职工积极参加健身活动，在教工之家开展丰富多彩的谈话、健身活动。

　　七月做好上学期档案整理及学期工会总结工作。

婴儿园工会第二学期工作计划 篇4

　　一、指导思想：

　　以“三个代表”重要思想为指导，组织广大教职工认真学习贯彻全总十四届六次主席团(扩大)会议精神，坚持“想全局、重维护、办实事”的工会工作方针。在上级组织和园党支部的领导下，进一步解放思想、开拓进取，创造性地开展工作，努力提升工会组织的凝聚力和号召力，团结、动员广大教职工为婴儿园的发展贡献力量。

　　二、具体工作：

　　(一)努力提升教师素质，适应教育现代化发展的需要。

　　1、强化师德师风建设。首先要坚持用科学的理论武装教师的头脑，组织教师学习党的线路方针政策，学习全总十四届六次主席团(扩大)会议上通过的《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议》，观看录像学习模范人物的先进事迹，发挥正确的舆论导向作用。其次，配合婴儿园党政，认真抓好教职工的政治思想工作，通过教师座谈会、教师间谈心等形式，准确把握教职工的思想动态，对不同群体的教职工中出现的各种思想与情绪要及时了解和分析，并做好疏导工作，帮助教师树立职业理想，强化角色意识，正确对待工作中的苦与乐、得与失。再次，以年级组为单位，开展创建“模范小家”、争做文明职工活动，提倡文明新风，塑造良好的师表形象，提高教师的师德修养。最后，开展“社会尊师重教，教师回报社会”的主题活动，配合园部开展婴儿园向社区开放活动，教师义务为社区内0-3岁的婴婴儿提供早期教育服务，婴儿园开设亲子园，免费向社区婴婴儿家庭开放，提高婴儿园的社会声誉。

　　2、抓好业务素质提高

　　工会要配合婴儿园，努力探索教师业务素质提高的新途径，积极开展学习培训、岗位练兵、评比竞赛活动，在全园提倡学习子风，使我园教师的业务素质再上一个新台阶，适应教育率先发展、优质发展的需求，提高教师投身教改的积极性和能力，使婴儿园的教育质量在全市保持领先。

　　一要鼓励教师积极参加学历进修和技能培训，为教师的进修提供条件和保障，并协调好教师学习与工作的关系，学历进修不影响正常的教育工作。

　　二要针对教师的需求开展培训。本学期将配合婴儿园组织几次培训活动，包括9月份的教科研知识讲座，10月份的“教师博客”制作培训，11月份的教师美术教学与技能培训。

　　三要分层分要求提高教师业务素质，包括针对新教师的师徒结对活动;针对教育教学能力相对较弱的教师的培训;针对具有发展潜力的青年教师的培训等。

　　四要开展各类评比竞赛活动。包括第四届“彩虹杯”专业基本功展示和第四届“苗苗杯”教学评优活动。

　　(二)建立机制，落实措施，切实维护教职工的合法权益。

　　贯彻落实工会十四大的精神：要在推动改革中搞好维护;在促进发展中搞好维护;在积极参与中搞好维护;在大力帮扶中搞好维护。我们工会要注重维护职工利益、敢于维护职工利益、善于维护职工利益，努力保持职工队伍的安定团结，构建和谐稳定的校园。

　　1、全力推进园务公开，真正做到“以公开促公正，以公正树形象”。通过教代会、宣传橱窗、公告栏、因特网、家长会、简报等形式，将婴儿园收费、财务收支、招生、婴儿园发展决策、教职工奖惩考核与职称评定等事项，向教职工、家长和社会公开，接受大家的监督，提高办园的透明度;开展教职工合理化建议征集活动，采纳合理的建议，以此强化民主决策，实现婴儿园管理的民主化、科学化。

　　2、召开二届四次教职工代表大会，保障教职工对婴儿园决策的民主参与、民主管理、民主监督的权利。重点要做好教代会的各项准备工作，特别是教师提案征集工作，对工会会员进行有关提案征集的培训，引导会员积极关心婴儿园的发展，正确处理婴儿园发展与个人发展的关系，树立主人翁意识，使会员感受到婴儿园的发展是个人发展的前提和基础，婴儿园的发展是个人权益的最好维护，以此提高提案的质量。教代会上审议并民主表决通过的改革方案，要及时向广大教职工进行宣传解释，保证落实渠道的畅通。

　　3、以人为本，关心教职工生活。

　　做好教职工生活的“第一知情人”、“第一报告人”、“第一帮助人”，把婴儿园党政领导的关怀和温暖传送到广大教职工之中，为党政分忧，为教职工解难。根据婴儿园和工会的经济实力，积极为教职工办好集体福利;组织教职工开展互助互帮互济活动;坚持探望慰问制度，对生病住院、生小孩、家中发生变故的教职工进行上门慰问;对过生日的教师送上温馨的祝福;做好教职工体检和计划生育工作，积极和妇保所联系，做好一年一度的教职工体检和妇女病普查工作，保障教职工的身体健康，使我园工会真正成为广大教职工的快乐、温馨之家。

　　(三)建设积极向上的校园文化，形成良好的集体气氛。

　　今年，我园被评为省“巾帼示范岗”，我们引导教职工立足岗位，敬业奉献，外树形象内强素质，为婴儿园的发展贡献力量。发挥“青蓝文明岗”的示范作用，形成在工作上你争我赶、不甘落后的风气。积极组织健康文明的活动，包括以师徒结对和学科带头人命名为主题的“庆祝教师节”活动，让教师走进大自然放松身心的户外野餐活动，开展“”主题的教师演讲比赛，各年级组之间的联谊活动，教职工迎新年联欢活动;下班后的跳健身操活动等。力争为全园教职工营造一个宽松、愉悦的工作气氛，培育教职工的团队精神、协作精神和竞争意识，充分调动广大教职工的积极性，以更加饱满的热情和健康体魄投身到教育工作中。

　　(五)强化工会思想建设，提高能力，改进作风。

　　要定期召开工会委员例会，进行工会知识培训，帮助大家确立清醒的政治意识、高度的责任意识、强烈的创新意识、牢固的群众意识，使工会干部和委员在思想上创新，在作风上创优，在工作上创先，全身心投入婴儿园工作之中，以优良的作风和有效的工作为婴儿园事业发展做出贡献。

　　(六)抓好工会日常工作。

　　做好会员会费的收缴工作;收好、用好、管好工会资金，并接受经审委员的监督;认真做好教职工的来信来访工作;做好工会台帐资料的收集、记录、整理工作，按时对工会工作做好总结

婴儿园工会第二学期工作计划 篇5

　　一、指导思想：

　　以“十八大”重要思想和科学发展观为指导，我们将按照苏局长“适应新常态、铸就新品质”的讲话要求，狠抓规范，推动发展，力求创新，以促进婴儿发展为目的，以确保师生安全为前提。在婴儿园党支部的领导下，履行好工会各项职能，带领全体教职工为提高教育质量，构建和谐校园作出应有的贡献。

　　二、主要工作

　　(一)配合婴儿园强化队伍建设

　　1、强化教职工队伍建设，配合党政做好教职工思想教育工作。紧密配合婴儿园党政领导，发挥工会的特色和优势。以师德建设为核心，认真组织全体会员深入学习“十八大”重要精神，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。学习贯彻《三—六岁儿童学习与发展指南》、《教师法》、《劳动法》等有关文件，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。

　　2、鼓励教师树立终身学习理念，努力提高学历层次和实施素质教育的能力和水平，掌握现代教育理论和多种基本技能，积极投身于婴儿园的各项教改实验中，不断探索教育教学新途径。

　　3、积极配合婴儿园行政，开展学习型校园建设。在婴儿园支部的领导下，以师德为核心，以青年教师为重点，关心青年教师的成长，为他们搭建展示才华的平台，使更多的青年教师能脱颖而出，塑造学习型、知识型、创造型的教职工群体，提升婴儿园声誉。

　　(二)落实教代会制度，推进婴儿园民主管理。

　　1、参与婴儿园民主管理，强化教代会制度的实施。充分发挥教代会和全体教职工的作用，开好教代会例会。定期组织教职工学习理论，提高教职工参政、议政的能力，并为构建和谐健康的校园发挥工会应有作用。

　　2、健全园务公开工作制度，积极推进园务公开。发挥工会在推进教职工民主参与、民主管理和民主监督中的积极作用，为婴儿园的发展多作贡献。婴儿园工会要努力做好协调和监督工作，确保园务公开内容的真实性、时效性，拓展园务公开领域，进一步提高实效。

　　(三)抓好维护工作，构建和谐校园

　　1、发挥工会组织的“桥梁”和“纽带”作用，维护好教职工的合法权益，及时反映教职工在工作、生活中的难点和热点问题，帮助他们排忧解难。

　　2、关心教职工的学习、工作和生活，继续开展对生病或有困难的教职工做好慰问帮扶工作;有计划地组织文体活动，鼓励教工利用业余时间锻炼身体，增强身体素质，丰富业余生活。

　　3、进一步做好妇女工作。充分发挥女教职工的作用，鼓励她们立足本职岗位，争创先进。维护女教职工的特殊权益，关心她们的工作、学习和生活，积极争创“合格教工之家”。

　　4、继续做好“献爱心、送温暖”工作。深入了解每位教职工的家庭等情况，使他们体会到组织的关心和温暖;关心离退休教职工，每学期坚持召开一次退休教师座谈会;继续做好“服务群众结亲友，共建和谐新家园”的帮扶活动，重大节日组织好有关活动及慰问工作。

　　(四)强化工会自身建设。

　　1、定期组织召开工会干部会议，学习有关理论，探讨工作办法不断提高工会干部的自身素质，增强依法治会和依法维权的自觉性，努力提高工会工作的整体水平。

　　2、充分发挥工会在婴儿园各项工作中的作用。积极开展有益于教职工身心健康的各类活动，把工会组织办成教职工满意的“家”。

　　3、认真做好工会各项常规工作，做好资料的积累工作。

　　4、强化工会宣传、信息工作。

　　三、各月工作安排

　　三月份：

　　1、制定20__年春天工会工作计划。

　　2、以班级为单位开展“三八”妇女节“母亲您辛苦了”“母亲我永远爱您”等形式多样、丰富多彩的庆祝活动。

　　3、完善老年活动室的建设。

　　=四月份：

　　1、组织教师“三八”健康体检。

　　2、协助前勤组织教研活动。

　　五月份：

　　1、开展“五一”劳动节远足及参观我市企业“白云边”的活动。

　　2、收集教职工的意见和建议并进行解答。

　　六月份：

　　1、协助“六一”庆祝活动。

　　2、组织教代会进行财务清理。

　　3、完成工会工作总结。

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