上半年分管部门思想政治工作汇报

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神为首要政治任务，以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党要求为主线，坚持党管意识形态不动摇，牢牢把握党的政治建设工作主导权，较好地完成了本年度分管部门的思想政治工作，现汇报如下：

一、抓理论学习，促进分管部门党员队伍建设

建设一个好队伍是分管部门思想政治建设工作的主要任务，以抓理论学习做为提高分管部门党员职工政治思想素质的根本，政治上坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为主要学习内容，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。通过学习，使分管部门党员职工充分认识到习近平新时代中国特色社会主义思想，是新时期党的建设的指导原则，也是我们今后一切工作的指导思想。通过学习和支部活动的开展，使分管部门党员干部同志统一了思想认识、转变了观念，激发了勤业、敬业，积极进取团结向上的精神。强化了党的思想、组织和作风建设，达到了团结合作，提高了思想认识。

二、政治思想工作是促进工作协调发展的保障

分管部门的思想政治工作作为工作协调发展的保障，通过政治思想工作，提高党员干部的凝聚力和干部职工的集体荣誉感，进一步增强干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。坚持以提高思想素质、转变工作作风、强化服务能力为目标的思想学习和教育工作，教育干部职工立足本职工作，围绕气象 建设和提高气象业务开展工作。把思想政治工作和气象业务、服务工作有机结合，互为促进，共同协调发展。

三、以政治思想工作促进工作发展

关注分管部门职工思想动态和职工工作及生活，采取多层面会议和单独谈话，广泛听取群众意见，吸取群众中有益的对策建议，不断改进工作，促进工作水平不断提高。创新分管部门管理，让干部职工拥有更多的知情权、参与权、监督权，形成了职工积极参与局内工作，乐于献言献策的良好的环境。认真执行廉政监督员制度和“三人决策”制度，保证了重大决策的公开、公正、公平。

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