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  • 第一篇:市直单位考察材料一
  • 第二篇:晋升中一职称单位考察推荐材料
  • 第三篇:公务员考察单位鉴定材料
  • 第四篇:某单位(公司)对科级干部考察材料
  • 第五篇:xx单位中层后备干部考察材料
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正文

第一篇:市直单位考察材料一

xxx同志考察材料

认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,积极贯彻执行党的线路方针政策,政治上同党中央保持一致。

思路清晰,有较强的组织协调能力。任现职以来,立足实际,围绕市xx中心工作,认真督促检查,当好参谋助手,搞好综合协调,取得了明显成绩。健全财务管理制度,规范财务审签程序,清理财务帐目和银行帐户,在经费十分紧张的情况下,突出重点,为大案要案的突破和重点工作开展提供了保障。狠抓信息综合,下发《进一步强化信息综合工作的意见》,提高了信息质量。2014—2014年度,xxx办公室连续两年被中央xxx和省xxx评为“全国xxx系统信息工作优秀信息点”、“全省xxx系统信息工作优秀单位”。强化对办案人员政治业务培训,提高办案能力和效率,两年来,分管的xxx共查案xx起,立案xx起,党纪政纪处分xx起,移送司法追究刑事责任xx人,为国家和集体挽回经济损失xxx万元。

勤奋敬业,有较强的改革创新意识。任现职以来,结合机构改革,对各科室职能和岗(更多精彩内容请访问首页:wWW.haoWOrd.Com)位职责进行重新划分,全面推行中层干部竞争上岗和轮岗,共选拔、任用科室主任、副主任xx名,使轮岗人数达到了机关总人数的xx%,受到了好评。强化机关内部管理,建立工作月报制度,对工作滞后的科室实施跟踪督查,有力地促进了各项工作的落实。改善机关办公条件,强化硬件建设,开展丰富多彩的文体活动,提高全体干部的文明意识,成功地创建了省级文明单位。

公道正派,坚持原则。工作积极积极,处事果断,进入角色快。为人谦逊,团结同志,群众威信较高。廉洁方面没有发现问题。

不足:工作中有时开展批评不够。

考察组成员:xxxxxxxxx

x年x月

第二篇:晋升中一职称单位考察推荐材料

绵阳市xx中学

关于xxx同志晋升中学一级教师职务

综合推荐材料

xxx,女,汉族, 1984年12月出生,中共党员。四川盐亭人,本科学历,西华师范大学数学与应用数学专业毕业。xxx同志是2014年大学毕业通过公招考入游仙区魏城中学任教,2014年3月xx中学并入xx中学,在xx中学任教至今,从事高中数学教学,至今已有七年。其中六年担任班主任工作。2014年晋升为中学二级教师。在这七年间,该同志对工作认真负责,对学生关心爱护,对同事和睦有善,是我校较为优秀的年轻教师。

我校拟推荐她晋升中学一级教师,现把对她在思想道德、教育教学、教研等方面的考察作如下总结:

一、思想道德方面:

该同志思想觉悟高,热爱社会主义,热爱中国共产党,对党忠诚,是一名优秀的中国共产党党员。关心时事,积极要求进步,讲学习,讲政治,讲正气;崇尚科学,破除迷信;学习“三个代表”理论精髓。教书育人,言传身教,为人师表,工作兢兢业业,有强烈的责任心。遵纪守法,依法执教,服从组织安排。严于律己,以身作则,尊重领导,团结同志,作风正派,关心、爱护学生。

二、教育教学方面:

该同志从教七年来,教书育人,勤勤恳恳,任劳任怨,不断学习,与时俱进,提高业务水平和教学能力。特别是新课改的到来,该同志更是认认真真的把课改文件熟读,认真研究新课改的变化之处,学习新课改的教育理论,认真钻研课标,不断学习和探索适合自己所教学生的教学办法。为提高教学质量,该同志认真做到坚持做到以下几点:

1.备教材:认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念吃透,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎么才能教好。

2.备学生:了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、办法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。

3.备教法:考虑教法,解决怎样把已掌握的教材传授给学生,包括怎样组织教材、怎样安排每节课的活动。

4.注重抓好后进生转化:该同志在教育的战线上做到用心、用情、用头脑关心爱护学生。为提高教学质量,该同志还在课余利用自己的休息时间对学生进行义务辅导,坚持每月考后与学生进行交流,总结得失。

三、教研方面:

该同志在教学的道路上坚持学习名优教师的课堂与自行专研相结合。教学七年一直坚持做到多做题、多反思、多看参考书、多与同事交流的好习惯。该同志每年坚持自觉订参考书,目前定过的参考书有《高中数学教与学》、《数学通讯》、《中等数学》、《中学数学教学参考》、、《中学数学》等。通过教参可以学习别人优秀的教学案例、吸收先进的教学思想以及看别人是怎样把自己的所想、所思、所做展示出来形成文本的,2014年7月所撰写的论文《浅谈高中数学教学的有效办法》在国家级刊物《素质教育·理论版》(cn11-4350/g4)2014年第7期发表并在全国教师教育教学科研成果评选中获一等奖。在教学之余,该同志积极参加市、区级教研活动,坚持上好研究课、公开课,不断总结教学实践经验。2014年9月在绵阳市中学青年数学教师优秀课展评活动中,所展评的《椭圆及其标准方程》获高中组二等奖;2014年12月在游仙区高中新课程改革赛课中,所上公开课《空间直角坐标系》被评为一等奖;2014年4月在“游仙区高三课堂教学展示”活动中获一等奖;

综上所述,xxx同志政治表现好,业务能力强,工作勤奋进取,成绩突出。为学校、区、市教育事业的发展做出了较大贡献。已符合中学一级教师的任职条件,故推荐其晋升为中学一级教师。

绵阳市xx中学

2014年9月26日

第三篇:公务员考察单位鉴定材料

**同志鉴定材料

××同志于××年××月进入我××单位工作,现负责××工作。在工作期间,该同志表现出坚定不移的政治立场、踏实严谨的工作作风、奋发向上的进取心态、宽厚待人的个人品格,各方面的工作都取得了较好的成绩,得到了领导班子成员和职工的认可。现对该同志鉴定如下:

一、政治立场坚定,思想政治素质高。

该同志始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和办法论去观察事物和分析问题,坚持真理,实事求是;坚持以社会主义核心价值观指导自己的工作、学习和生活实践,原则性强,政治立场坚定;能够根据时代的变化和工作的实际需要,不断强化政治和业务知识学习,适应能力强。注重强化个人修养,积极抵制拜金主义、自由主义等腐朽思想侵蚀。坚持四项基本原则,爱国热情强烈,坚决拥护中国共产党的领导。工作中能够摆正位置,严格要求,为人正派,遵纪守法,尊重领导,团结同志。纪律意识强,工作期间无任何违规违纪的不良记录,未接受到任何形式的处分。

该同志积极认真参加单位组织的各种政治学习活动,通过互联网、电视、广播和报刊杂志等媒体多途径地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的重大方针政策以及与工作相关的各种知识,并以这些政治理论、方针政策为指导,联

系工作实际,践行科学发展观。该同志积极向党组织靠拢,时刻以共产党员的标准要求自己,现已成为一名入党积极分子,并于××年参加了××党校培训。

二、爱岗敬业,务实严谨,积极上进,善于创新。

该同志在工作中坚持用心谋事、务实干事,具有很强的大局意识、责任意识,工作勤勤恳恳,任劳任怨。服从单位和领导的工作安排,为人踏实稳重,责任心强,有着强烈的集体荣誉感和良好的团队合作精神,以集体为重。××工作责任重大,事情繁杂,该同志做事积极积极,迎难而上,不怕吃苦,敬岗爱业,尽职尽责,善于创新,为单位提出很多行之有效的管理建议,不断完善管理制度,促进管理水平的提升,工作成绩斐然,曾获××称号,且××年和××年连续2年年终考核为优秀等级。

该同志能坚持多渠道、多方面地强化业务学习作为自我完善和提高的重要途径,做到勤学善思,学以致用,特别是在××为主题的新形势下对怎样协调××××作了大量的思考和探索。

三、为人正派,生活作风严谨,生活习惯良好

生活上,该同志严于律己,作风正派,情趣健康;严守法律法规,恪守规章制度,尊重上级,服从安排,按章办事,谨慎认真;待人厚道、热情,处事诚实守信;勤俭节约,爱护环境,讲究卫生,热爱劳动。尊老爱幼,乐于助人,注重团结,与同事朋友保持和谐的人际关系,注意保持国家工作人员的形象。该同志能积极参与单位组织开展的各项文体活动,表现突出。

通过长期对张越同志工作及实际表现的考察,认定该同志综合素质高,个人能力强,生活习惯好,是一名优秀的同志,具备公务员的素质,符合公务员录用标准。

特此鉴定。

××××××××年××月××日

第四篇:某单位(公司)对科级干部考察材料

关于拟聘任xxx同志为xx科科长的考察材料

xxx,男,x族, 现年x岁,中共预备党员。xx年x月参加工作,现任xxx公司xx长(xx级)。经公司党支部xx年xx月x日对该同志进行考察,认为该同志在思想、学习、工作等方面具有以下显著特点:

一、政治素质强、思想觉悟高。身为xxx,该同志坚持马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力践行“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,并能按时撰写心得体会;坚决拥护党的线路、方针、政策,自觉维护党的形象,时刻以党员的标准严格要求自己,政治立场坚定,旗帜鲜明,全心全意为人民服务,树立了正确的人生观和价值观。

二、事业心和责任感强、有大局意识。该同志自参加工作以来,严格要求自己,具有强烈的责任感和使命感,能够全身心投入工作,兢兢业业,真抓实干;工作认真负责,身体力行,在干部群众中有较高威望;团结同志、顾全大局,善于和同志打成一片,平易近人,具有较强的亲和力;能时刻摆正自已的位置,做到不越权不越位,积极配合意识较强。自担任xxx以来,该同志工作大胆创新,务实进取,做好了上级领导交办的各项工作。

三、有亲和力、具有无私奉献精神。该同志性格开朗,待人诚恳,作风民主,处事公道,尊重领导,关心下属,团结同事,在公司有良好的人际关系;严格执行公司的各项规章制度,无违纪现象,踏实肯干、任劳任怨,不计较个人得失,能够经得住考验、受得起锻炼;生活中艰苦朴素、乐于助人,从不因个人问题

向领导提要求,不追求个人名利。尤其是在xxx工作期间,该同志扎实肯干有魄力,工作中既讲原则也有灵活性,深受xx职工好评。

在今后的工作中,希望该同志能够继续强化自身思想政治和业务知识的学习,强化各方面的组织协调能力。

xxxx年x月x日,我公司党支部在职工中发放评测表进行评测,共发出评测表xxx票,该同志获得xxx票,同意率为:xx%,得到了大多数职工的认同。

根据该同志长期以来的工作表现和调查评测结果,我公司认为该同志能够胜任xx科长(x科级)职务。

xxxx年x月x日

第五篇:xx单位中层后备干部考察材料

xx单位中层后备干部考察材料 一、基本情况 照 片 xxx男汉族x年x月出生x省x县人中共党员工程师初始学历为本科x学院x专业x年x月参加工作现任公司x单位x职务。 家庭情况妻子 xx 公 司xx单位职工 儿子 xx x学校学生 二、主要简历包括在职学习教育情况 19xx、x—19xx、x xx学院xx专业学习 19xx、x—19xx、x 公司x单位任技术员 19xx、x—200x、x 公司x单位工程师 200x、x—至今 公司x单位工段长 三、表现情况由党支部填写党政一把手签字 1、优点要对该同志的政治素质、工作能力、工作业绩、作风形象等方面作出评价500字左右。

2、主要不足与建议 四、培养方向 各单位填写 根据该同志特点和工作经历结合单位发展需要确定后备干部培养方向。

五、组织、人事部门意见 由公司党委组织部填写组织部长和人力资源部长签字。 六、公司意见 七、与后备干部谈话意见 八、任命聘用情况

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