前台职责要求内容(通用4篇)
前台职责要求内容 篇1
1、公司来访客人的接待接洽工作;
2、负责公司制度维护、监督、管理;
3、公司文件、通知、通告等资料的内部发放和传递;
4、办公用品管理,领用、发放、登记、盘点等工作;
5、员工入职/离职手续办理,劳动合同的签订、续签与管理;
6、协助招聘工作及公司固定资产的管理。
7、完成领导交办的临时事宜等。
前台职责要求内容 篇2
1.负责客户的接待咨询、专业诊断、护理开单。
2.负责客户资料的管理,新客户的档案建立,并按要求登记客户管理的各项表格。
3.负责客户的电话预约和客户登记服务。
4.负责客户的电话预约、回访工作,登记每日进店的客户数。
5.负责店内前台和咨询室的卫生。
6.店内各项账目的记账、算账、报账。
7.检查店内卫生的情况和员工的标准形象。
8.表现出公司服务品质与专业形象的树立。
9.负责店内仓库的管理,进出物品的登记,月底的盘点。
10.负责记录店内员工的考勤汇总
11.负责对店内各种公文、请假单、文件等资料的保管。
前台职责要求内容 篇3
1、对到店客户进行及时问候,并热情地接待客户的询问;
2、引导客户与销售顾问进行对接,并协助销售顾问完成销售流程;
3、在展厅日志中记录所有客户的关键活动和销售线索;
4、按要求及时、快速更新客户数据库中的信息;
5、保持接待区和前台的5S;
6、完成上级领导交代的其他工作。
前台职责要求内容 篇4
1、负责外来人员接待,收集和汇总应聘资料、面试安排等;
2、负责公司行政办公设备及办公环境的维护;
3、负责打印、整理、分类保管公司的日常表格和文件;
4、完成上级领导交办的其他工作任务。
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