同志们：

围绕“积极担当作为”主题，进行交流研讨。下面，我先谈几点体会。

一是树立信念，提高担当作为的自觉性。习近平总书记强调，学懂弄通做实，落脚点在做实。做实最关键的是积极担当、实干作为。面对新形势下经济社会发展中不断出现的新问题，面对人民群众对美好生活的新需求，党员领导干部能否站得出来、冲得上去，积极担当尽责，体现的是对党是否真正忠诚、对人民是否真正赤诚，根子在于信念是否真正坚定、信心是否真正树立。信念不牢、脚跟不稳，难免会瞻前顾后、患得患失、犹豫不决。心里有理想、胸中有底气、脚下有定力，才能不畏风险挑战，不惧困难坎坷，挺身而出、勇往直前。这就要求干部要切实强化理论武装，特别是要结合《习近平关于“不忘初心 牢记使命”论述摘编》常学常新、多思多用。此本著作已经分发到各位领导班子成员手中，请大家务必以自学为主，原原本本通读，并做好学习笔记。担当的自觉性、积极性不会自发产生，必须下苦功夫、硬功夫，通过理论和实践熔炉的不断锻造，逐步实现从思维到信仰的升华。

 二是攻坚克难，练就担当作为的本领。要敢担当，也要善担当。担当作为的本领主要来自于实践，来自在复杂环境中的不断历练。我们在常态工作中能通过学习了解很多情况，也能掌握一些处理问题的办法，但面对急、难、险、重的任务，面对需要攻坚克难的大事要事，实践是最好的课堂，也是成长成熟的必修课。党员干部要勇当攻坚克难的奋斗者，在艰苦的岗位上不断摸爬滚打，在处理复杂问题和矛盾的过程中不断探索创新，在应对重大突发事件时不断经受考验，在解决群众关心的热点难点问题中不断积累经验。当前，我们镇的发展还存在一些困难亟需破解，例如优秀人才稀缺，特别是高技术农业人才和乡村旅行人才缺乏；生态环境监督和管理力量薄弱；个别项目进展较慢、招商引资难度较大等难题。压力能形成倒逼，人的潜能往往在倒逼中得到最大限度 的发挥。面对这些难题，我们领导班子成员不能退缩，不光要有担当的决心和勇气，还要提升解决问题的能力，从多方面破解难题。通过实施有效的人才政策，引进更多的专业人才参与我镇建设；多管齐下，多部门联动改善生态环境；制定节点提速推进项目工作，抓紧研究开发符合市场需求的特色旅行产品吸引招商企业。我相信通过这些措施的实施，通过各位同志的共同事件，能够有效缓解我镇当前的困境。

  三是坚持修心修身，增强担当作为的底气。敢于担当作为要有底气。党员干部自身底气不足，就难以在关键时刻挺身而出。担当作为的底气是要长期守护的，无论过去、现在和将来，如果在底线红线上出了偏差，心底就不再光明，脚跟就不再坚定。缺乏足够底气的党员干部，一旦面对风口浪尖，面对矛盾聚焦，面对聚光灯下的监督，双脚就会发软，额头就会冒汗。每一个党员干部都必须坚持不懈地自我修炼、自我约束、自我改造，不断提高思想上、精神上、道德上的免疫力，像爱护眼睛一样小心呵护这份底气。在这次县委巡察二组对我们镇的巡察情况反馈意见中，指出了我镇在党的作风建设、纪律建设和夺取反腐败斗争压倒性胜利方面存在问题，作为领导班子成员，要针对问题提出整改措施，强化自身修养；要自觉地把习近平新时代中国特色社会主义思想作为修身修心的重要遵循，用其中包含的政治品格、价值追求、精神境界、作风操守的要求仔细对照自身，努力提高讲政治的高度自觉，夯实正确的权力观、政绩观、利益观，修养光明磊落、坦荡无私的人格品质。

我们全镇领导班子成员务必增强时不我待的紧迫感和责无旁贷的使命感，扛起肩上职责，激发务实精神，积极担当作为，以眼不著砂的认真劲，把各项工作部署落细落小、落地见效、干出样子，不断开创我镇各项事业发展新局面。

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