2024年是落实新疆工作总目标五年战略部署的常态年，为全面做好2024年维稳工作，**将坚定不移贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚定不移贯彻落实党中央治疆方略和维护社会稳定和长治久安总目标要求，进一步提高思想认识，强化使命担当，切实补齐短板，防控风险，强化措施，狠抓落实。

一、坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，强化使命担当。

把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，认真贯彻落实自治区党委九届六次全会、兵团党委七届四次全会、师党委四届七次全会、团党委八届六次全会精神，推动学习再深入，思想在统一，工作再落实，树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚定坚决做到“两个维护”，始终聚集新疆工作总目标，履行兵团职责使命，忠诚干净、勇于担当、真抓实干、攻坚克难。

二、坚持管重点、重点管，不断强化辖区重点要素管控
   持续深入开展“三伙一战”“扫黑除恶”“48类人员”全域排查等严打专项行动，始终保持高压态势。对大型农机、液化气罐、刀具链化、重点要素落实常态化管理，不断消除不稳定因素。严格落实流动人口“3366”限时工作要求，对流动人口做到精准登记、精准核实、精准管控。加大对出租房屋管理力度，严历打击出租房屋内的违法犯罪活动
三、坚持减存量、去增量，深入开展矛盾纠纷排查化解工作
   落实矛盾纠纷多元化解责任，常态化开展不稳定因素摸排活动，突出做好深化团场综合配套改革、国资国企改革中涉及职工群众利益、涉众型经济案件利益受损人员、坚持以“枫桥经验”为指导，依法按政策解决好合理诉求，把矛盾化解在连队、化解在基层。确保矛盾不上交。

四、坚持把民族团结做为各族群众的生命线，扎实开展群众工作
    常态化开展“民族团结一家亲”和“两个全覆盖”工作，深入与结亲户开展“五同”活动，切实做到“七个掌握”“八个讲清楚”，促进各民族大团结、大融合。为职工群众排忧解难，建立职工群众困难诉求台账，群众提出的合理诉求及时解决，解决不了的上报上级部门，请求协调解决。深入开展职工群众全员大培训，利用科技之冬培训、国语培训、技能培训，民兵轮训，提升职工群众就业能力，从根本上改善困难职工群众生活。

五、坚持党的民族宗教政策，常态化开展“去极端化”工作

认真学习贯彻《新疆若干历史问题研究座谈纪要》精神，全面开展“一法两条例”学习宣传活动，使职工群众牢牢把握极端化的15种表现，推进去极端化工作不留死角，坚决防止和杜绝“三非”活动在辖区滋生蔓延。健全完善对邪教组织打防管控体化机制，深化无邪教连队创建活动。

六、坚持普法宣传与依法治理相结合，深化法治建设
    强化习近平总书记关于全面依法治国重要论述和《宪法修正案》的宣传学习，牢固树立依法治国观念。依托综治宣传月、公民道德教育月、“12·4”国家宪法日等时机开展法治宣传活动，组织连队职工及青少年学习《宪法》，注重把学法与培养法治精神结合起来，促进连队职工和青少年自觉遵纪守法，依法办事。
以上表态发言，如有不足之处请批评指证

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